兵庫県神戸市垂水区の
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介護職の転職口コミ "総合評価"の給与ランキング
検索結果：64件 （1～20件）
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・当社は介護付有料老人ホーム及び認知症高齢者グループ ホームを運営している事業所です。 ・入居者さまの食事のお世話、入浴介助、排泄等の介護業 務全般を行っていただける方の募集です。 ※無資格の方は入社後、介護職員初任者研修を受講いただ きます。（費用会社負担 ※規定あり） ※経験者は優遇いたします。 給与 総支給額：163,000円 〜 280,000円
基本給： 142,000円 〜 259,000円応募要件 特になし 求人の特徴 入居者様の介護、生活支援。 「介護付有料老人ホームＭボヌール」 「認知症高齢者グループホームＭボヌール」の運営 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・当社は介護付有料老人ホーム及び認知症高齢者グループ ホームを運営している事業所です。 ・入居者さまの食事のお世話、入浴介助、排泄等の介護業 務全般を行っていただける方の募集です。 ※無資格の方は入社後、介護職員初任者研修を受講いただ きます。（費用会社負担 ※規定あり） ※経験者は優遇いたします。 「介護」 給与 総支給額：163,000円 〜 280,000円
基本給： 142,000円 〜 259,000円応募要件 特になし 求人の特徴 母体がクリニックであり、医療と介護の連携を志したホームです - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイケアの介護業務 デイケアの送迎業務 「介護」 給与 総支給額：184,000円 〜 249,000円
基本給： 154,000円 〜 219,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 「在宅復帰を支援する」「在宅生活の継続を支援する」在宅強化型の施設です。併設の舞子台病院を中心に医療・福祉サービスを地域の皆さまのニーズに応えられるよう職員一同取り組んでいます - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイケアの介護業務 デイケアの送迎業務 給与 総支給額：184,000円 〜 249,000円
基本給： 154,000円 〜 219,000円応募要件 特になし 求人の特徴 老人保健施設（Ｈ９年１０月開設）入所者１００名 デイケアサービス３０名 居宅ケアマネージャー業務 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 □利用者の生活作りを支援 日々の利用者の観察から、利用者の力を発見し、その持っている力に働きかけながら、日々の生活作りをサポート。あなたの目指したい介護を追及し、老健の強みである多職種協働で利用者一人ひとりに最適な介護を目指す仲間を求めています。 □スキルアップ 資格取得支援、外部研修や学会への参加もできます。介護福祉士取得後もレベルアップに取り組める体制を準備しています。 「介護」 給与 総支給額：184,800円 〜 241,300円
基本給： 136,800円 〜 193,300円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 名前のとおり、アットホームな明るい雰囲気の職場です。各専門職が連携し、みんなで考え、創意工夫しながら、平成８年の開設以来、地域の介護支援に取り組み続けています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 □利用者の生活作りを支援 日々の利用者の観察から、利用者の力を発見し、その持っている力に働きかけながら、日々の生活作りをサポート。あなたの目指したい介護を追及し、老健の強みである多職種協働で利用者一人ひとりに最適な介護を目指す仲間を求めています。 □スキルアップ 資格取得支援、外部研修や学会への参加もできます。介護福祉士取得後もレベルアップに取り組める体制を準備しています。 給与 総支給額：184,800円 〜 241,300円
基本給： 136,800円 〜 193,300円応募要件 経験者優遇
介護福祉士求人の特徴 ・介護老人保健施設（入所、通所、短期） ・クリニック ・居宅介護支援事業所 ・デイサービス ・訪問看護ステーション ・小規模多機能型居宅介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーション ・口腔ケア ・移乗 ・就寝介助等 ※施設見学可能です（要事前連絡） ※事業所内保育あり（６ケ月〜２歳児まで） ※認可保育所あり（３歳児〜５歳児までの受け入れ可能） 「介護」 給与 総支給額：171,000円 〜 240,000円
基本給： 150,000円 〜 200,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 舞子台病院、老人保健施設舞子台の関連会社です。 アットホームで長く勤務される方が多い施設です。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーション ・口腔ケア ・移乗 ・就寝介助 等 ※施設見学可能です（要事前連絡） ※事業所内保育あり（６ケ月〜２歳児まで） ※認可保育所あり（３歳児〜５歳児までの受け入れ可能） 給与 総支給額：171,000円 〜 240,000円
基本給： 150,000円 〜 200,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護付有料老人ホーム、地域密着型デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅を経営しています。その他、給食業務の受託、介護用品医療消耗品の販売、売店、喫茶店の経営。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム（定員１８名）での介護スタッフの仕事です。当社のサービスは「一緒に暮らす」をモットーに利用者様主体の生活をサポートしています。私たちと一緒に「こんな介護がしたかった」と思えるサービス作りをしませんか？ ■まんてん堂介護の理念■ ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設 「介護」 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 『社員満足が顧客満足につながる』と考え、研修や社内レクリエーションの充実や高い有給休暇の取得率が自慢です。 設立して１５年。社員の意見を大切に変化していく会社です。 - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム（定員１８名）での介護スタッフの仕事です。当社のサービスは「一緒に暮らす」をモットーに利用者様主体の生活をサポートしています。私たちと一緒に「こんな介護がしたかった」と思えるサービス作りをしませんか？ ■まんてん堂介護の理念■ ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 特になし 求人の特徴 『まんてん堂』の名前でグループホームや小規模多機能型ホームなど、様々な介護サービスを提供しています。まだ、高度医療機器販売を行い、医療の分野でも活躍しています。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ケアハウスまんてん垂水の施設職員募集 【主な仕事内容】 １）入居者様に対する暮らしの支援及び身体介護をしていた だきます。 ２）夜勤業務（月４〜５回）平均 ☆１人立ち出来るまで先輩スタッフが毎日丁寧に指導します ☆休み希望の融通のきく働きやすい職場です。 ☆ホームページにて施設長のブログを一度覗いてみて下さい ☆職場見学を随時受け付けています。 「介護」 給与 総支給額：222,000円 〜 230,000円
基本給： 222,000円 〜 230,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 定年制を廃止し、幅広い方が働ける環境を整えています。職員の不安や悩みを早期解決できるように施設長が全職員と毎月面談を行い、職場環境や職員の成長・メンタルヘルスケアに取組んでいます。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ケアハウスまんてん垂水の施設職員募集 【主な仕事内容】 １）入居者様に対する暮らしの支援及び身体介護をしていた だきます。 ２）夜勤業務（月４〜５回）平均 ☆１人立ち出来るまで先輩スタッフが毎日丁寧に指導します ☆休み希望の融通のきく働きやすい職場です。 ☆ホームページにて施設長のブログを一度覗いてみて下さい ☆職場見学を随時受け付けています。 給与 総支給額：222,000円 〜 230,000円
基本給： 222,000円 〜 230,000円応募要件 特になし 求人の特徴 第一種社会福祉事業・軽費老人ホーム（ケアハウス）の運営 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ５階フロアオープンにつきオープニングスタッフ追加募集！ 今春４月１日にオープンしたばかりの特別養護老人ホーム です。 見守りロボット「眠りＳｃａｎ」、ナースコール連動スマートフォン、次亜塩素酸発生装置「ジアイーノ」を全フロアに導入しています。最先端の技術を導入し、スタッフの負担軽減を図っています。また、専用の事業所内保育所もあります 特別養護老人ホームにて、入居者様がご自身では行えない 部分の日常生活支援をして頂きます。 「介護」 給与 総支給額：203,900円 〜 227,400円
基本給： 183,900円 〜 207,400円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 『〜大切な人を預けたい〜そう想える場所を創造します』という理念を目標に、毎日笑顔で過ごせる空間を造りあげる為、職員一同が思いを一つにし、高齢者・障がい者の方々と日々向き合っています - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ５階フロアオープンにつきオープニングスタッフ追加募集！ 今春４月１日にオープンしたばかりの特別養護老人ホーム です。 見守りロボット「眠りＳｃａｎ」、ナースコール連動スマートフォン、次亜塩素酸発生装置「ジアイーノ」を全フロアに導入しています。最先端の技術を導入し、スタッフの負担軽減を図っています。また、専用の事業所内保育所もあります 特別養護老人ホームにて、入居者様がご自身では行えない 部分の日常生活支援をして頂きます。 給与 総支給額：203,900円 〜 227,400円
基本給： 183,900円 〜 207,400円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・ショートステイ・生活介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 高齢者デイサービスにて、高齢者の方の身体・生活を サポートして頂くお仕事です。 現場をリードして下さい。 レクリエーションを考え実施したり、食事や入浴といった 身体の援助等を総合的に行います。 ※定員１０名の小規模デイサービスでのお仕事です。 ※車通勤可（無料駐車場あり） ※垂水区で働きたい方大歓迎。「介護」 給与 総支給額：214,000円 〜 221,000円
基本給： 166,000円 〜 166,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 介護保険のスタートと同時にサービスを開始し、地域の人々に支えられ実績を伸ばしています。 事務所内も和気合い合いと楽しく仕事を行なっています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 高齢者デイサービスにて、高齢者の方の身体・生活を サポートして頂くお仕事です。 現場をリードして下さい。 レクリエーションを考え実施したり、食事や入浴といった 身体の援助等を総合的に行います。 ※定員１０名の小規模デイサービスでのお仕事です。 ※車通勤可（無料駐車場あり） ※垂水区で働きたい方大歓迎。 給与 総支給額：214,000円 〜 221,000円
基本給： 166,000円 〜 166,000円応募要件 特になし 求人の特徴 居宅介護支援事業・訪間介護事業・通所介護事業・介護タクシー事業・サービス付き高齢者向け住宅企業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ５階フロアオープンにつきオープニングスタッフ追加募集！ 今春４月１日にオープンしたばかりの特別養護老人ホーム です。 見守りロボット「眠りＳｃａｎ」、ナースコール連動スマートフォン、次亜塩素酸発生装置「ジアイーノ」を全フロアに導入しています。最先端の技術を導入し、スタッフの負担軽減を図っています。また、専用の事業所内保育所もあります 特別養護老人ホームにて、入居者様がご自身では行えない部分の日常生活支援をして頂きます。 「介護」 給与 総支給額：184,900円 〜 217,400円
基本給： 174,900円 〜 207,400円応募要件 介護施設経験のある方優遇
実務者研修求人の特徴 『〜大切な人を預けたい〜そう想える場所を創造します』という理念を目標に、毎日笑顔で過ごせる空間を造りあげる為、職員一同が思いを一つにし、高齢者・障がい者の方々と日々向き合っています - 交通費支給
- マイカー通勤
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ５階フロアオープンにつきオープニングスタッフ追加募集！ 今春４月１日にオープンしたばかりの特別養護老人ホーム です。 見守りロボット「眠りＳｃａｎ」、ナースコール連動スマートフォン、次亜塩素酸発生装置「ジアイーノ」を全フロアに導入しています。最先端の技術を導入し、スタッフの負担軽減を図っています。また、専用の事業所内保育所もあります 特別養護老人ホームにて、入居者様がご自身では行えない部分の日常生活支援をして頂きます。 給与 総支給額：184,900円 〜 217,400円
基本給： 174,900円 〜 207,400円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・ショートステイ・生活介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ゆとり庵 西舞子は２０１８年１２月にオープンした 小規模多機能型居宅介護事業所です。 ゆとり庵はお客様の第２の家として、住み慣れた地域に開設しそのご自宅での暮らしを継続できるようにサポートします。 施設長や共に働く介護職員と連携しながら、健康管理や身体介助などを行っていただきます。 給与 総支給額：170,000円 〜 217,380円
基本給： 170,000円 〜 217,380円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 『日の出みりん』でおなじみのキング醸造株式会社が、地域貢献活動の一環として、設立した医療法人社団です。高齢者福祉事業を通じて、安心できる地域社会作りに取り組んでいます - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ゆとり庵 西舞子は２０１８年１２月にオープンした 小規模多機能型居宅介護事業所です。 ゆとり庵はお客様の第２の家として、住み慣れた地域に開設しそのご自宅での暮らしを継続できるようにサポートします。 施設長や共に働く介護職員と連携しながら、健康管理や身体介助などを行っていただきます。 給与 総支給額：170,000円 〜 217,380円
基本給： 170,000円 〜 217,380円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・デイサービス・小規模多機能型居宅介護・サービス付高齢者向け住宅等の運営 - 交通費支給
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総合ランキング
- 兵庫県神戸市垂水区の介護施設の掲載数について
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- 兵庫県の介護施設3553件
- 兵庫県神戸市垂水区の介護施設210件
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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