兵庫県明石市の
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検索結果：79件 （1～20件）
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○大蔵海岸からすぐのデイサービスでの勤務です。 美しい景色と共に利用者さんと一緒になって、楽しみなが らお仕事しませんか。 利用者さんの健康管理を中心に適切な介護サービスの提供 をしていただくお仕事です。介護業務をサポートしていた だきます。 ※有資格者優遇 ※２０代〜６０代スタッフ活躍中です。 ※子育て中の方や、ブランクのある方、働き方相談可です。 「介護」 給与 総支給額：240,000円 〜 300,000円
基本給： 195,000円 〜 240,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 平成２３年６月、明石市役所の隣、明石大橋を臨む大蔵海岸公園に接地した絶好のロケーションに、デイサービス楽園「明石海峡」をオープン。散歩コース、お茶タイムに明石大橋を眺める贅沢さだ。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／その他 中途採用
業務内容 ○大蔵海岸からすぐのデイサービスでの勤務です。 美しい景色と共に利用者さんと一緒になって、楽しみなが らお仕事しませんか。 利用者さんの健康管理を中心に適切な介護サービスの提供 をしていただくお仕事です。介護業務をサポートしていた だきます。 ※有資格者優遇 ※２０代〜６０代スタッフ活躍中です。 ※子育て中の方や、ブランクのある方、働き方相談可です。 給与 総支給額：240,000円 〜 300,000円
基本給： 195,000円 〜 240,000円応募要件 特になし 求人の特徴 通所介護デイサービス「デイサービス楽園」、障がい者の就労支援「楽園ウォーク」、地域活動支援センター「スマイル 土山」「スマイル 明石」の運営。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 〇当法人が経営する老人福祉施設においての介護業務を行っ ていただきます。 ＊身体介助（食事介助、入浴介助、排泄、着替え等） ＊交替制勤務シフトによる夜勤あり（月４〜５回） ＊介護経験者歓迎！！ （介護福祉士、介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー２ 級）以上が望ましい。） ＊未経験者の方も先輩スタッフがしっかりサポートします。 給与 総支給額：175,000円 〜 251,900円
基本給： 175,000円 〜 251,900円応募要件 特になし 求人の特徴 社会福社事業 （特別養護老人ホームの経営 等） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 〇当法人が経営する老人福祉施設においての介護業務を行っ ていただきます。 ＊身体介助（食事介助、入浴介助、排泄、着替え等） ＊交替制勤務シフトによる夜勤あり（月４〜５回） ＊介護経験者歓迎！！ （介護福祉士、介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー２ 級）以上が望ましい。） ＊未経験者の方も先輩スタッフがしっかりサポートします。 給与 総支給額：175,000円 〜 251,900円
基本給： 175,000円 〜 251,900円応募要件 特になし 求人の特徴 社会福社事業 （特別養護老人ホームの経営 等） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○利用者様のケアサービス全般のお仕事です。 （利用者の入浴・食事・排泄の介助） ＊一般利用者８０名 ショート利用者２０名 合計１００名 ＊職員は約６０名で対応しています。 ※夜勤があります。 ※マイカー通勤可です。（駐車場完備、任意保険加入要） 「介護」 給与 総支給額：170,205円 〜 238,741円
基本給： 163,700円 〜 230,400円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 高齢者総合福祉施設運営。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○利用者様のケアサービス全般のお仕事です。 （利用者の入浴・食事・排泄の介助） ＊一般利用者８０名 ショート利用者２０名 合計１００名 ＊職員は約６０名で対応しています。 ※夜勤があります。 ※マイカー通勤可です。（駐車場完備、任意保険加入要） 給与 総支給額：170,205円 〜 238,741円
基本給： 163,700円 〜 230,400円応募要件 入所施設での１年以上の介護経験が必要
介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上求人の特徴 常時介護や支援の必要な６５歳以上の高齢者で、ご自宅において介護が困難な方々を受け入れ介護福祉施設として、２４時間介護サービスを提供しています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特養における介護全般 日常生活に係る介助業務 入浴・食事・排泄等 レクリエーション 給与 総支給額：189,685円 〜 237,500円
基本給： 159,685円 〜 197,500円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホームを平成２４年に開設。長期入所８０名、短期入所２０名、通所介護３０名、訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、配食サービスの事業を行います。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○老人福祉施設での介護全般業務を行っていただきます。 ＊入所定員各１００名（特養・老健） ＊腰痛予防ベルト全員支給 ※入職時の研修制度が充実しているので、初めての方、 ブランクのある方でも不安なく働くことが出来ます。 給与 総支給額：200,800円 〜 235,000円
基本給： 153,800円 〜 188,000円応募要件 経験加算介護経験２年以上
介護福祉士求人の特徴 特別養護老人ホーム、老人保健施設、ケアハウス、グループホーム、ショートスティ、ディサービス、通所リハビリテーション、在宅介護支援センター、居宅介護支援、訪問介護、介護員養成研修事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○老人福祉施設での介護全般業務を行っていただきます。 ＊入所定員各１００名（特養・老健） ＊腰痛予防ベルト全員支給 ※入職時の研修制度が充実しているので、初めての方、 ブランクのある方でも不安なく働くことが出来ます。 「介護」 給与 総支給額：200,800円 〜 235,000円
基本給： 153,800円 〜 188,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 特別養護老人ホーム清華苑を母体とした老人介護の総合的グループです。資格や経験が無くても安心して長く働き続けられるように様々な工夫をしています。働きながら資格を取ることも可能です。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○グループホームでの生活援助（掃除、洗濯、買い物 入浴、調理） ○身体介護全般 「介護」 給与 総支給額：208,000円 〜 235,000円
基本給： 153,800円 〜 188,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 特別養護老人ホーム清華苑を母体とした老人介護の総合的グループです。資格や経験が無くても安心して長く働き続けられるように様々な工夫をしています。働きながら資格を取ることも可能です。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○グループホームでの生活援助（掃除、洗濯、買い物 入浴、調理） ○身体介護全般 給与 総支給額：208,000円 〜 235,000円
基本給： 153,800円 〜 188,000円応募要件 経験加算介護経験２年以上
介護福祉士求人の特徴 特別養護老人ホーム、老人保健施設、ケアハウス、グループホーム、ショートスティ、ディサービス、通所リハビリテーション、在宅介護支援センター、居宅介護支援、訪問介護、介護員養成研修事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム（定員１８名）での介護スタッフの仕事です。当社のサービスは「一緒に暮らす」をモットーに利用者様主体の生活をサポートしています。私たちと一緒に「こんな介護がしたかった」と思えるサービス作りをしませんか？ ■まんてん堂介護の理念■ ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設 「介護」 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 『社員満足が顧客満足につながる』と考え、研修や社内レクリエーションの充実や高い有給休暇の取得率が自慢です。 設立して１５年。社員の意見を大切に変化していく会社です。 - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム（定員１８名）での介護スタッフの仕事です。当社のサービスは「一緒に暮らす」をモットーに利用者様主体の生活をサポートしています。私たちと一緒に「こんな介護がしたかった」と思えるグループホーム作りをしませんか？ ■まんてん堂の介護の理念■ ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自身を持って継承してもらえる施設 「介護」 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 『社員満足が顧客満足につながる』と考え、研修や社内レクリエーションの充実や高い有給休暇の取得率が自慢です。 設立して１５年。社員の意見を大切に変化していく会社です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム（定員１８名）での介護スタッフの仕事です。当社のサービスは「一緒に暮らす」をモットーに利用者様主体の生活をサポートしています。私たちと一緒に「こんな介護がしたかった」と思えるグループホーム作りをしませんか？ ■まんてん堂の介護の理念■ ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自身を持って継承してもらえる施設 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 特になし 求人の特徴 『まんてん堂』の名前でグループホームや小規模多機能型ホームなど、様々な介護サービスを提供しています。まだ、高度医療機器販売を行い、医療の分野でも活躍しています。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム（定員１８名）での介護スタッフの仕事です。当社のサービスは「一緒に暮らす」をモットーに利用者様主体の生活をサポートしています。私たちと一緒に「こんな介護がしたかった」と思えるサービス作りをしませんか？ ■まんてん堂介護の理念■ ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 特になし 求人の特徴 『まんてん堂』の名前でグループホームや小規模多機能型ホームなど、様々な介護サービスを提供しています。まだ、高度医療機器販売を行い、医療の分野でも活躍しています。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 小規模多機能型ホームでの介護職の仕事です。 住み慣れた自宅で安心して暮らしていただけるように利用者様のニーズに沿った「通い」「訪問」「宿泊」のサービスで毎日の生活をサポートしています。 ◆まんてん堂介護の理念◆ 自分の親に受けさせたいと思える介護サービス 自分自身が受けたいと思える介護サービス 今の子供たちに自身を持って継承してもらえる施設 「介護」 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 『社員満足が顧客満足につながる』と考え、研修や社内レクリエーションの充実や高い有給休暇の取得率が自慢です。 設立して１５年。社員の意見を大切に変化していく会社です。 - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 小規模多機能型ホームでの介護職の仕事です。 住み慣れた自宅で安心して暮らしていただけるように利用者様のニーズに沿った「通い」「訪問」「宿泊」のサービスで毎日の生活をサポートしています。 ◆まんてん堂介護の理念◆ 自分の親に受けさせたいと思える介護サービス 自分自身が受けたいと思える介護サービス 今の子供たちに自身を持って継承してもらえる施設 給与 総支給額：227,000円 〜 235,000円
基本給： 227,000円 〜 235,000円応募要件 特になし 求人の特徴 『まんてん堂』の名前でグループホームや小規模多機能型ホームなど、様々な介護サービスを提供しています。まだ、高度医療機器販売を行い、医療の分野でも活躍しています。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持って サポートさせていただく仕事です。 ・介護業務全般。 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 ２００５年春に介護付き有料老人ホームを開設し、２０１８年１２月に東証１部へ上場しました。近畿を中心に約５０拠点のホームを展開し、今後も新規開設を計画しています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持って サポートさせていただく仕事です。 ・介護業務全般。 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護業務経験３年程度が望ましい
初任者研修以上求人の特徴 ・有料老人ホーム事業 ・サービス付高齢者住宅 ・不動産事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○ユニット型特別養護老人ホームでの、暮らしのケア全般、 ご利用者に寄り添う仕事です。 ＊ご利用者のペースに合わせた、ゆったりとした空間が、私 達の職場です。 ※就業時間は、ローテーション制です。 ※経験者歓迎。 「介護」 給与 総支給額：181,816円 〜 215,724円
基本給： 175,000円 〜 208,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 入所者ひとりひとりの生活ペースを大切にし「その人らしい暮らし」を支えていく施設です。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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総合ランキング
- 兵庫県明石市の介護施設の掲載数について
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- 兵庫県の介護施設3553件
- 兵庫県明石市の介護施設187件
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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