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検索結果：3098件 （2861～2880件）
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◎グループホーム入所者の介護業務 ・食事、洗面、入浴介助 ・トイレ誘導、オムツ交換 ・レクリエーション企画、実施 ・デイサービス送迎（週１回） 給与 総支給額：165,000円 〜 180,000円
基本給： 165,000円 〜 180,000円応募要件 介護経験有れば尚良し
普通自動車運転免許（ＡＴ可）求人の特徴 病院（一般病棟４３床、回復期リハビリ病棟４２床）グループホーム、デイケア、訪問看護、訪問リハビリ併設 - 交通費支給
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2862
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◆特別養護老人ホーム「やすらぎの里神戸赤松台」の 介護職員の募集です。 ◆施設入居者（５０名）及びショートステイ利用者 （約１０名）の介護業務全般【ユニット型】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話等 ※資格なくても応募可能です。「介護」 ※夜勤（右記就業時間３）は月５回程度あります。 給与 総支給額：175,000円 〜 180,000円
基本給： 165,000円 〜 170,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 笑顔は幸せのバロメーター。職員一同が専門職としての『厳しさ』 を通して、ご利用の皆様と笑顔を分かち合える職場でありたいと考えています - 交通費支給
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2863
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◆特別養護老人ホーム「やすらぎの里神戸赤松台」の 介護職員の募集です。 ◆施設入居者（５０名）及びショートステイ利用者 （約１０名）の介護業務全般【ユニット型】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話 等 ※資格なくても応募可能です。 ※夜勤（右記就業時間３）は月５回程度あります。 給与 総支給額：175,000円 〜 180,000円
基本給： 165,000円 〜 170,000円応募要件 特になし 求人の特徴 ・特別養護老人ホーム ・居宅介護支援事業所 ・ショートステイ ・地域包括支援センター・デイサービス ◆ホームページも是非ご覧ください - 交通費支給
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2864
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊利用者様に対する介護業務 （送迎・入浴介助・レクレーション・昼食時の配膳） ＊少人数スタッフの為、その他の雑用有り。 ※無資格・未経験の方の応募歓迎！！！ スタッフが少しずつ教えます。 ※有経験者、有資格者手当等あり（応相談） 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 おもてなしの心を持った、少人数のスタッフで仲良く仕事を行っています。無資格者に対しても色々な研修に参加して頂いてます。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊利用者様に対する介護業務 （送迎・入浴介助・レクレーション・昼食時の配膳） ＊少人数スタッフの為、その他の雑用有り。 ※無資格・未経験の方の応募歓迎 スタッフが少しずつ教えます。 ※有経験者、有資格者手当等あり（応相談） 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 癒しの空間を提供する為に立上げたデイサービスです。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホームを利用する高齢者の介護を行う （定員２９床の特養） 主な介護業務 ・身体介護：食事、入浴、排せつ、衣類の脱着、身体清拭 ・日常生活：掃除、リネン交換、洗濯、レクレーション などのお世話をします。 ・未経験者歓迎します。 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 150,000円応募要件 特になし 求人の特徴 定員２９床の特養 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホームを利用する高齢者の介護を行う （定員２９床の特養） 主な介護業務 ・身体介護：食事、入浴、排せつ、衣類の脱着、身体清拭 ・日常生活：掃除、リネン交換、洗濯、レクレーション などのお世話をします。 ・未経験者歓迎します。 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 150,000円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者介護（地域密着型介護老人福祉施設） - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 施設内にて、 ○利用者様の見守り業務や介護業務をおこなって いただきます。 ・巡回業務 ・食事介助・入浴介助 ・利用者様のおむつの交換作業 等があります。 ◆介護職員初任者研修 又は、ホームヘルパー２級以上 資格お持ちの方 給与 総支給額：150,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 訪問介護とデイサービス 有料老人ホーム 平成２７年７月開設 - 交通費支給
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2869
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ●サービス付高齢者向け住宅における介護業務全般 ・入居者の食事 ・入浴 ・排せつ等の日常生活 等 ＊定員２５名 ＊通院・薬の受取などで外出があります（社用車使用） ※無資格者要相談（応援制度あり） 「介護」 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 160,000円 〜 180,000円応募要件 （経験者優遇）
ヘルパー２級以上・介護福祉士介護職員初任者研修課程の修了のいずれか普通自動車免許（ＡＴ限定可）求人の特徴 居宅介護支援事業、通所介護事業、サービス付き高齢者向け住宅と複合的な介護事業を行っています。良好な環境、利用者並び入居者にあわせたおもてなしの食事、良質な介護を提供いたします。 - 交通費支給
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2870
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 有料老人ホームでの介護業務 食事・入浴・排せつ等の日常における介助支援 レクリエーション等 ※全５０床の施設です 「介護」 介護職２３人中１０人が、介護未経験での入社です。 介護未経験者の育成に力を入れ、実績もあります。 長く続けられる職場です。 ＊国籍問わず活躍中です（現在３名） 給与 総支給額：146,000円 〜 180,000円
基本給： 146,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 居宅介護支援事業・訪問介護事業・通所介護事業・有料老人ホーム事業。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 養護老人ホーム入所者の介護業務を担当して頂きます ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション ・記録等 ＊夜勤が月４〜５回あります １６：３０〜９：３０ （休憩１時間＋仮眠４時間） 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 160,000円 〜 180,000円応募要件 介護業務
介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー２級以上（介護福祉士あれば尚可）求人の特徴 老人ホーム - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービス利用者の介護業務を担当していただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・記録 等 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 160,000円 〜 180,000円応募要件 介護業務経験者
介護福祉士求人の特徴 特別養護老人ホーム「恵風園」養護老人ホーム 「前橋老人ホーム」「恵風園デイサービスセンター」「在宅介護支援センター」「ホームヘルパーステーション」の運営 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホーム入所者の、介護業務を担当して いただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・リクリエーション ・記録 等 ＊夜勤が月４〜５回あります。 １６：００〜９：００（休憩１Ｈ＋仮眠４Ｈ） 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 160,000円 〜 180,000円応募要件 介護業務経験
介護職員初任者研修修了者又はヘルパー２級以上（介護福祉士あれば尚可）求人の特徴 特別養護老人ホーム「恵風園」養護老人ホーム 「前橋老人ホーム」「恵風園デイサービスセンター」「在宅介護支援センター」「ホームヘルパーステーション」の運営 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊入浴介助、移動・移乗介助、食事介助、レクリエーション ＊送迎業務（運転可能な方） ・エリア：ふじみ野市、富士見市、川越市、三芳町 ・使用車種：軽自動車、ステップワゴン （介助スタッフは付きません） ・定員１７名（１Ｆ）、１５名（２Ｆ） ＊介護スタッフ常時５名と訓練指導員２名位で７〜８名で 行います。 ◆検索コード・・・「介護」 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 160,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者への介護サービス事業（デイサービス、ケアマネージャー、福祉用具レンタル、販売、住宅改修）、介護スタッフ教育事業、法人向けお弁当配達事業、介護事業者コンサツティング事業 他 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊半日型のリハビリデイサービスです。 ・全国に展開しているデイサービスのフランチャイズです。 ・「歩く」ということに焦点を絞って、リハビリを行い ます。来所者様の介護補助、リハビリ補助をお願いしま す。 食事介助、入浴介助はありません。 ・その他、送迎、記録、清掃等の業務もお願いいたします。 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護関係の仕事を中心に展開していく新しい会社です。埼玉の県北の、介護を必要とする方々に元気になっていたたぐように、敬意を持って接する会社です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊入浴介助、移動・移乗介助、食事介助、レクリエーション ＊送迎業務（運転可能な方） ・エリア：ふじみ野市、富士見市、川越市、三芳町 ・使用車種：軽自動車、ステップワゴン、セレナ等 （介助スタッフは付きません） ・定員２２名（１Ｆ）、１８名（２Ｆ） ◆検索コード・・・「介護」 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 160,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者への介護サービス事業（デイサービス、ケアマネージャー、福祉用具レンタル、販売、住宅改修）、介護スタッフ教育事業、法人向けお弁当配達事業、介護事業者コンサツティング事業 他 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険法等による居宅介護支援、訪問介護、通所介護事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 施設ご利用者に優しく親切をモットーに明るく楽しい職場での介護全般業務です。 ・施設利用者の介護全般 ・身体介護及び生活援助 （食事、排泄、入浴、衣服着脱、介助等） ・レクリエーション ・その他、付随する関連業務 給与 総支給額：150,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 180,000円応募要件 経験あれば尚可
介護職員初任者研修又はヘルパー２級以上ある方普通自動車免許（ＡＴ限定可）求人の特徴 業務請負業、労働者派遣業及び介護支援事業 派１２−３００３５８ - 交通費支給
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2879
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◆民家型デイで、介助や接客の仕事をお願いします。 トイレ、入浴の介助、体操、談話、散歩、記録、簡単な 調理等を行います。 効率よりも、接客や雰囲気を大事にする仕事で、職員比 率も高く、働きやすい職場です。 アットホームな職場です。 やさしくまじめに仕事に取り組める方を希望。 職員は皆優しく仕事は丁寧に教えます。 ＊軽自動車での送迎業務あり。 ＊夜勤なし 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 （未経験者も歓迎いたします。）
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須介護福祉士か四大卒なら尚可求人の特徴 民家型の小規模デイサービスです。お年寄りの在宅生活維持の手助けと、家族介護の軽減、リハビリ等が事業目的です。介護事業を通じ世の中の役に立ち、必要とされる会社を目指します。 - 交通費支給
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2880
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊令和元年６月オープンの新規施設です。 ＊１棟４９室のサービス付き高齢者向け住宅における介護業 務全般 ＊主に入居者への介護、清拭、食事、清掃、入浴、排泄等の 介助 ＊併設のデイサービスにおける介護業務 ※未経験の方でも応募可 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 経験者優遇
介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上求人の特徴 サービス付き高齢者向け住宅の設計・施工・運営・介護。住宅型有料老人ホームの設計・施工・運営・介護。訪問介護事業、通所介護事業、福祉用具貸与事業、障害福祉サービス事業 - 交通費支給
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各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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