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検索結果：540件 （221～240件）
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○Ｈ２９年４月にオープン致しました特別養護老人ホーム 緑苑（完全個室ユニット型）での入居者の生活介護が主な 業務です。夜勤以外の勤務（日勤や早番など）を週５日 働いて頂きます。 ＊入所者の定員は、長期８０名、短期２０名、小規模多機能 ２９名登録定員です。 ＊約６０名の介護スタッフで介護業務を行います。 給与 総支給額：176,000円 〜 190,500円
基本給： 160,000円 〜 174,500円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム（完全個室ユ二ット型）での入居者の生活介護が主な事業です。他にショートステイ・小規模多機能型居宅介護支援事業所、居宅介護支援事業所がございます。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 入所施設での介護業務全般の仕事です（未経験者可） ・介護や身の回りのお世話を通じて入所者様の在宅復帰への 援助、ＱＯＬの向上を図っていただきます ・夜勤、月に４回程度できる方尚可 ・時間外も少なく、事業所内保育所も併設しているため、 育児中の職員が多数活躍しています ☆「職場見学ＯＫ」です 事前にご連絡ください 給与 総支給額：157,000円 〜 190,000円
基本給： 157,000円 〜 190,000円応募要件 特になし 求人の特徴 病院（精神科・心療内科・内科）・介護老人保健施設 光栄館 南房総ファミリアクリニック（内科・皮膚科・小児科・整形外科）まごころ訪間看護ステーション・ヘルパーステーションあおぞら - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○認知症対応型共同生活介護（グループホーム）では食事、 入浴、排泄、掃除など日常生活で困っていることのお手伝 いをしています。 ＊未経験の方、２０代〜６０代まで幅広い年代が働いて、少 人数ならではのアットホームな雰囲気です。 給与 総支給額：174,000円 〜 189,000円
基本給： 169,000円 〜 169,000円応募要件 特になし 求人の特徴 「認知症対応型共同生活介護」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」居宅介護支援」を全国６０ヶ所運営しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービスセンターふれあいの郷における介護職 の仕事です。 高齢者の生活援助、介護（食事、入浴、排泄など） リハビリテーション補助などを行います。 送迎も行います。（軽自動車及びハイエース等） 給与 総支給額：171,270円 〜 188,160円
基本給： 155,700円 〜 168,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人福祉施設、居宅介護支援事業所 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・お客様が短期間滞在する間、お客様の心身の機能の維持、 並びに、ご家族の心身の負担を軽減していきます。 ◆資格不問！ 資格取得の補助あり◆ ・お客様の日常生活動作全般において個別援助を提供します ※夜勤は基本的に月４回あります。できない場合はご相談 ください。 ○１フロア１０名のお客様です（２フロアあります） スタッフ１４名でシフト勤務です。今回、欠員補充です。 ＊各種研修あります。 入社時・オリエンテーション 採用時・同行研修 その他定例研修が１月に１時間程度 給与 時間給：187,112円 〜 187,112円 応募要件 （経験者優遇（採用時、及び賃金面で））
「ホームヘルパー２級以上以上所持者優遇（採用時、及び賃金面で優遇））」求人の特徴 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅介護サービスを提供しています。セントケアホールディング株式会社（東証一部上場企業）のグループ企業です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助等の身体介護、生活介護 ・併設しているサービス付き高齢者向け住宅に訪問し介護 サービスを提供して頂きます。そのため周りに相談できる 環境が整っており、安心してお仕事ができます。 給与 時間給：178,080円 〜 186,560円 応募要件 特になし 求人の特徴 調剤薬局、介護福祉サービス、福祉医療系教育、保健予防、保育園、食品卸売業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊小規模多機能型居宅施設「木もれ陽の郷」での介護助手 業務です。 ・利用者の皆様の日常生活の介護業務全般 （食事、入浴、排泄等の介助など） ・利用者様の送迎業務（ＡＴ車） ※月３回程度の宿直・月３回程度の夜勤があります。 （月に４回程度泊まりの勤務あり） ※正社員登用制度あり ※介護福祉士資格取得後、翌月より正規職員へ登用 給与 時間給：176,400円 〜 186,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 救護施設（生活保護法第３８条に規定する救護施設）及び特別養護老人ホームの事業を行っています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：164,000円 〜 183,500円
基本給： 150,000円 〜 169,500円応募要件 特になし 求人の特徴 ・柏フォレス卜クリニック ・介護老人保健施設蒼生の杜・柏フォレス卜居宅介護支援事業所 ・柏南部地域包括支援センター ・光ヶ丘地域包括支援センター - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホーム八千代城は従来型（６８名）、ユニット型（４５名／６ユニット）特養他を約１２４名のスタッフで快適な生活ができるよう高齢者介護業務を行っています。 ＊食事・入浴・排泄介助等の介助 ＊レクリエーションや季節のイベント等の企画・運営 ＊身の回りの援助、健康管理等 ＊諸記録の入力等 給与 総支給額：161,284円 〜 183,040円
基本給： 127,400円 〜 144,000円応募要件 ・未経験者歓迎※経験あれば尚可
・介護職員初任者研修、ヘルパー２級以上あれば尚可※有資格者は資格手当を支給求人の特徴 特別養護老人ホーム 八千代城・ケアハウス 青空・八千代城デイサービスセンター・在宅介護支援センター 八千代城・グループホーム 悠々八千代 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービスの利用者様へ送迎・食事・歩行・入浴・ リハビリ介助などの介護業務を行って頂きます。 ＊送迎エリア：３０分圏内 ＊無資格・未経験応募ＯＫ ＊送迎指導致します。 ＊正社員登用実績あり ＊資格取得支援制度が充実 当社にて実務者研修受講可（自己負担１５，０００円） 給与 時間給：182,700円 〜 182,700円 応募要件 ※職業訓練修了生歓迎
普通自動車免許（ＡＴ限定可）（送迎業務あり・送迎指導致します）求人の特徴 介護保険事業全般 具体的には、通所介護、訪問介護、訪問看護、リハビリ、居宅介護支援（ケアプラン作成）と有料老人ホームの運営を行っています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 時間給：182,700円 〜 182,700円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護予防通所介護・通所介護 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊有料老人ホームの入居者様に対して、食事・歩行・入浴・ トイレ介助などの生活介護全般のお仕事を通し、より良い 環境を一緒に作って行きましょう。 ＊無資格、未経験者大歓迎（平均６５％が未経験者） ＊資格取得支援制度が充実しています。 ＊当社にて自己負担１５０００円で実務者研修受講可 ＊応募前の職場見学可、職業訓練校修了生応募歓迎 ＊正社員登用制度有 【事業所画像情報あり】 「介護」 給与 時間給：182,700円 〜 182,700円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護付有料老人ホーム 生活介護全般 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：180,550円 〜 180,550円
基本給： 157,000円 〜 157,000円応募要件 下記の資格があれば未経験ＯＫ
初任者研修修了者、実務者研修修了者介護福祉士、ヘルパー１・２級等求人の特徴 有料老人ホーム（介護専用）「マザアス南柏」の運営受託。グループホーム、居宅介護支援事業所や訪問介護事業所を展開。地域に密着した介護サービスを提供しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険法等による居宅介護支援、訪問介護、通所介護事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 施設ご利用者に優しく親切をモットーに明るく楽しい職場での介護全般業務です。 ・施設利用者の介護全般 ・身体介護及び生活援助 （食事、排泄、入浴、衣服着脱、介助等） ・レクリエーション ・その他、付随する関連業務 給与 総支給額：150,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 180,000円応募要件 経験あれば尚可
介護職員初任者研修又はヘルパー２級以上ある方普通自動車免許（ＡＴ限定可）求人の特徴 業務請負業、労働者派遣業及び介護支援事業 派１２−３００３５８ - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◆民家型デイで、介助や接客の仕事をお願いします。 トイレ、入浴の介助、体操、談話、散歩、記録、簡単な 調理等を行います。 効率よりも、接客や雰囲気を大事にする仕事で、職員比 率も高く、働きやすい職場です。 アットホームな職場です。 やさしくまじめに仕事に取り組める方を希望。 職員は皆優しく仕事は丁寧に教えます。 ＊軽自動車での送迎業務あり。 ＊夜勤なし 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 （未経験者も歓迎いたします。）
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須介護福祉士か四大卒なら尚可求人の特徴 民家型の小規模デイサービスです。お年寄りの在宅生活維持の手助けと、家族介護の軽減、リハビリ等が事業目的です。介護事業を通じ世の中の役に立ち、必要とされる会社を目指します。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊令和元年６月オープンの新規施設です。 ＊１棟４９室のサービス付き高齢者向け住宅における介護業 務全般 ＊主に入居者への介護、清拭、食事、清掃、入浴、排泄等の 介助 ＊併設のデイサービスにおける介護業務 ※未経験の方でも応募可 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 180,000円 〜 180,000円応募要件 経験者優遇
介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上求人の特徴 サービス付き高齢者向け住宅の設計・施工・運営・介護。住宅型有料老人ホームの設計・施工・運営・介護。訪問介護事業、通所介護事業、福祉用具貸与事業、障害福祉サービス事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◎複合施設「チェリーコートケアモール」の中にある グループホームにて、介護業務全般を行っていただきます （主な業務） ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・調理 等 「介護」 給与 総支給額：160,000円 〜 180,000円
基本給： 140,000円 〜 140,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特定施設入居者生活介護、居宅介護支援事業、訪問介護、通所介護、認知症対応型共同生活介護 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・訪問入浴介護 三人一組でお客様の自宅を訪問し入浴介助を行う ・ショートステイ 短期滞在するお客様の日常生活の支援 ・デイサービス 来所されるお客様の日常生活の支援 給与 総支給額：179,000円 〜 179,000円
基本給： 147,000円 〜 147,000円応募要件 介護業務従事経験
実務者研修修了者または介護福祉士求人の特徴 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅介護サービスを提供しています。セントケアホールディング株式会社（東証一部上場企業）のグループ企業です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 食事や入浴などの日常生活上の支援と共に、日常生活の質を向上するための機能訓練（運動）を提供しているデイサービスにて看護業務全般を行っていただきます。 ＜具体的には・・・＞ ＊お客様の送迎（添乗・免許ある方は社用車の運転） ＊入浴、食事等の介助 ＊レクリエーション ＊Ｑアップトレーニングの補助（運動機能の改善や減退防止 のためのマシントレーニング補助） ＊ＰＣでの帳票入力 給与 時間給：175,392円 〜 178,848円 応募要件 特になし 求人の特徴 通所介護、介護予防通所介護、居宅介護支援、 介護予防居宅介護支援、在宅介護支援センター地域支援事業、 保育事業、訪問介護事業、福祉用具事業、グループホーム事業 - 交通費支給
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- 千葉県の介護施設の掲載数について
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- 千葉県の介護施設4795件
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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