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検索結果：6594件 （3381～3400件）
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3381
ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・有料老人ホームに於ける介護業務全般 ・安心・安定の上場企業のグループ会社です ・グループ内スクールにて 初任者研修の受講ができます ・外国人の方 歓迎 給与 時間給：1,100円 〜 1,500円 応募要件 特になし 求人の特徴 労働者派遣事業及び有料職業紹介事業を主体業務として、人材活用・紹介をしております。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・有料老人ホームに於ける介護業務全般 ・安心・安定の上場企業のグループ会社です ・グループ内スクールにて 初任者研修の受講ができます ・外国人の方 歓迎 給与 時間給：1,100円 〜 1,500円 応募要件 特になし 求人の特徴 労働者派遣事業及び有料職業紹介事業を主体業務として、人材活用・紹介をしております。 - 交通費支給
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3383
ケアハンティング掲載求人
パート／介護職・ヘルパー パート
業務内容 有料老人ホームでの介護業務全般及びその他付随業務 給与 時間給：1,150円 〜 1,500円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 高齢者向け賃貸マンションになります。週3日以上または夜勤専従もOKですので、是非ご相談下さい。 - 交通費支給
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3384
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護職員（夜勤）/○特別養護老人ホームでの夜勤専従業務のお仕事です。・排泄介助、見守り等※未経験の方はご指導させていただきます。※介護業務経験者は歓迎いたします。 給与 時間給：1,493円 〜 1,493円 応募要件 特になし 求人の特徴 平成１２年４月の介護保険制度導入と同時に事業スタートした新設法人で、スタッフも新卒職員が多く、フレッシュな職場です。 - マイカー通勤
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3385
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○特別養護老人ホームでの夜勤専従業務のお仕事です。 ・排泄介助、見守り等 ※未経験の方はご指導させていただきます。 ※介護業務経験者は歓迎いたします。 給与 日給：1,493円 〜 1,493円 応募要件 特になし 求人の特徴 常時介護を必要とする６５才以上の高齢者又は認知症などで家庭での介護が困難な方を施設で介護する。他にデイサービス、ショートスティ、居宅介護支援事業、地域包括支援センター業務。Ｚ０１ - 交通費支給
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3386
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 夜勤専従スタッフとして、特別養護老人ホームと ショートステイの介護業務全般をしていただきます。 給与 日給：1,194円 〜 1,492円 応募要件 介護業務の経験者または有資格者
有資格者は優遇します求人の特徴 平成２１年４月開設。ユニット型特養、ショートステイ、デイサービスの運営。平成２７年８月、本館隣にすばる館を増設。平成３０年４月、すばる館西棟を増設。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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3387
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○特別養護老人ホームにおける介護業務（入浴介助・食事介 助・リネン交換等） ◆正職員への登用もあり。 ◆就業時間・勤務日はご相談に応じます。 給与 時間給：1,166円 〜 1,486円 応募要件 （経験者尚可）
ヘルパー２級以上求人の特徴 介護を必要とする高齢者の介護業務。 - 交通費支給
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3388
総合評価ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・介護の常識を覆しバリのリゾートを思わせる特別養護老人 ホーム、アマルネス・ガーデンでのお仕事です。 ・夕方〜夜の時間帯の介護業務全般をお願いします。 ・あかねは誰でも挑戦できる”ケアマイスター制度”導入。 頑張りを評価しレベルアップする毎に支給額が増加！ なかなか介護職は給与が厳しいと言われていますが あかねは頑張りを評価する会社です。 それを実現させたのがケアマイスター制度です。 ・働くママを応援する”えこひいき手当”もあります。 小学３年生までの子供がいる女性スタッフで勤務時間・日 数に応じて子供１人につき５千円〜２万円支給！ 給与 時間給：1,184円 〜 1,480円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 「週刊ダイヤモンド」関西１位獲得のシニア向け賃貸マンションをはじめ独自の経営戦略が、ＴＶ番組「ガイヤの夜明け」で取り上げられる。＜管理職平均３５歳＞ - 交通費支給
- 退職金
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総合評価ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・介護の常識を覆しバリのリゾートを思わせる特別養護老人 ホーム、アマルネス・ガーデンでのお仕事です。 ・全くの未経験で資格の無い方でも安心して働いて頂けます 動画研修があり２週間に１本ＹｏｕＴｕｂｅにて配信され るあかね独自の研修動画を見て頂く事ができます。そして 現場では先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 ・食事や入浴、排泄など身体的な介助がメインです。 ・あかねは誰でも挑戦できる”ケアマイスター制度”導入。 頑張りを評価しレベルアップする毎に支給額が増加！ ・更に”えこひいき”手当あり。小学３年生までの子供がい る女性スタッフに子供１人につき５千円〜２万円支給！ 給与 時間給：1,184円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 「週刊ダイヤモンド」関西１位獲得のシニア向け賃貸マンションをはじめ独自の経営戦略が、ＴＶ番組「ガイヤの夜明け」で取り上げられる。＜管理職平均３５歳＞ - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・介護の常識を覆しバリのリゾートを思わせる特別養護老人 ホーム、アマルネス・ガーデンでのお仕事です。 ・夕方〜夜の時間帯の介護業務全般をお願いします。 ・あかねは誰でも挑戦できる”ケアマイスター制度”導入。 頑張りを評価しレベルアップする毎に支給額が増加！ なかなか介護職は給与が厳しいと言われていますが あかねは頑張りを評価する会社です。 それを実現させたのがケアマイスター制度です。 ・働くママを応援する”えこひいき手当”もあります。 小学３年生までの子供がいる女性スタッフで勤務時間・日 数に応じて子供１人につき５千円〜２万円支給！ 給与 時間給：1,184円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 兵庫県内に１７の高齢者施設と保育所を運営し、施設介護事業・在宅介護事業など様々なサービスを提供しています。また天然温泉やカフェ運営、自社農園での無農薬野菜の栽培に力を入れています。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・介護の常識を覆しバリのリゾートを思わせる特別養護老人 ホーム、アマルネス・ガーデンでのお仕事です。 ・全くの未経験で資格の無い方でも安心して働いて頂けます 動画研修があり２週間に１本ＹｏｕＴｕｂｅにて配信され るあかね独自の研修動画を見て頂く事ができます。そして 現場では先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 ・食事や入浴、排泄など身体的な介助がメインです。 ・あかねは誰でも挑戦できる”ケアマイスター制度”導入。 頑張りを評価しレベルアップする毎に支給額が増加！ ・更に”えこひいき”手当あり。小学３年生までの子供がい る女性スタッフに子供１人につき５千円〜２万円支給！ 給与 時間給：1,184円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 兵庫県内に１７の高齢者施設と保育所を運営し、施設介護事業・在宅介護事業など様々なサービスを提供しています。また天然温泉やカフェ運営、自社農園での無農薬野菜の栽培に力を入れています。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ★あかねの中でも最も歴史のある特別養護老人ホーム ロータス・ガーデンでのお仕事です。 ＊全くの未経験で資格のない方でも安心して働いて頂けます 動画研修があり２週間に１本ＹｏｕＴｕｂｅにて配信され る、あかね独自の研修動画を見て頂く事ができます。 そして現場では先輩スタッフが丁寧に指導致します。 ・食事や入浴、トイレ介助など身体的な介助がメインです。 ・あかねは誰でも挑戦できる“ケアマイスター制度”導入 頑張りを評価し、レベルアップする毎に支給額が増額！ ・更に“えこひいき手当”あり。小学３年生までの子供が いる女性スタッフに子供１人につき５千〜２万円支給！ 給与 時間給：1,184円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 「週刊ダイヤモンド」関西１位獲得のシニア向け賃貸マンションをはじめ独自の経営戦略が、ＴＶ番組「ガイアの夜明け」で取り上げられる。＜管理職平均３５歳＞ ヤル気と頑張りを評価！ - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ★あかねの中でも最も歴史のある特別養護老人ホーム ロータス・ガーデンでのお仕事です。 ＊全くの未経験で資格のない方でも安心して働いて頂けます 動画研修があり２週間に１本ＹｏｕＴｕｂｅにて配信され る、あかね独自の研修動画を見て頂く事ができます。 そして現場では先輩スタッフが丁寧に指導致します。 ・食事や入浴、トイレ介助など身体的な介助がメインです。 ・あかねは誰でも挑戦できる“ケアマイスター制度”導入 頑張りを評価し、レベルアップする毎に支給額が増額！ ・更に“えこひいき手当”あり。小学３年生までの子供が いる女性スタッフに子供１人につき５千〜２万円支給！ 給与 時間給：1,184円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 兵庫県下に、特養ホーム、ショートステイ、デイ、デイケアホームヘルプサービス、居宅介護支援事業所、クリニックケアハウス、シニア向け賃貸マンション、保育園などを運営 あかね - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護の仕事です。 ・生活援助 ・入浴介助 など 給与 時間給：1,150円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設 訪問看護ステーション、へルパーステーション、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、内科診療所 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護の仕事です。 ・昼食の介助 ・一般浴の介助 ・夕食の介助 ・ナイトケア など 給与 時間給：1,150円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設 訪問看護ステーション、へルパーステーション、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、内科診療所 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護老人保健施設のご利用者への介助（食事・入浴・排せつ介助その他）をお願いします。 施設規模：１００名（４フロア）となります。 給与 時間給：1,150円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設 訪問看護ステーション、へルパーステーション、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、内科診療所 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 当施設において入浴介助業務を行います。 ・フロア介助業務はありません。 ・入浴に関する業務になります。 ・洗体、更衣介助、入浴前後の居室への誘導 給与 時間給：1,150円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設 訪問看護ステーション、へルパーステーション、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、内科診療所 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ※デイサービスにおける介護業務 ・入浴介助、排泄介助、食事介助、送迎業務 ・レクリエーション業務 ・イベントの企画、運営 等 ・お客様：３０名程度 介護職員としてお客様の心身状態を把握し自立支援に努め、お客様に寄り添ったサービスを提供していただきます。 ※ブランクの長い方、未経験の方でも丁寧に指導・研修制度 も整っておりますので安心して働ける環境です。 給与 時間給：1,123円 〜 1,480円 応募要件 経験者尚可
介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー２級）以上あれば尚可資格なしでも可求人の特徴 在宅介護事業（デイサービス・訪問介護・訪問入浴・グループホーム・居宅介護支援等）、有料老人ホーム事業（調剤薬局含）、人材開発事業、サービス付き高齢者向け住宅事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 デイサービスご利用のお客様の入浴や排せつ等 介護全般から、送迎、レクリエーションの支援など、 お客様に楽しく過ごしていただくためのお仕事です。 お客様と多くふれあい、身近な存在として親しまれます。 ＊利用者数 ２０〜３０名 ＊内部研修制度あり。個人のスキルアップを支援します。 ＊チームでの業務です。ブランクの長い方、未経験の方でも 丁寧に指導いたしますので、安心して働けます。 ＊資格取得支援制度もあり、働きながらステップアップ できる環境が整っています。 給与 時間給：1,123円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 在宅介護事業（デイサービス・訪問介護・訪問入浴・グループホーム・居宅介護支援等）、有料老人ホーム事業（調剤薬局含）、人材開発事業、サービス付き高齢者向け住宅事業 - 交通費支給
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3400
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 デイサービスをご利用のお客様の食事介助、入浴介助、 レクリエーション活動、車での送迎などを行います。 入社後、研修等を行いますので、介護経験の無い方も 安心して働くことができます。 【週２から勤務可能】 ＊利用者数：５０名程度 ＊送迎エリア：戸塚区及び周辺地域（※免許をお持ちの方） ＊資格取得支援制度も整っており、 個人のスキルアップを積極的に支援します。 給与 時間給：1,123円 〜 1,480円 応募要件 特になし 求人の特徴 在宅介護事業（デイサービス・訪問介護・訪問入浴・グループホーム・居宅介護支援等）、有料老人ホーム事業（調剤薬局含）、人材開発事業、サービス付き高齢者向け住宅事業 - 交通費支給
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求人の条件だけでなく、将来性やボーナスや手当を含む給与全体から転職を検討するための1つの情報としてご覧ください。
・給与制度・手当内容
手当が充実していることやボーナス〇〇万円もらっていたなど給与・手当などに関する内容・昇給制度
毎年5000円の昇給があったなど昇給の内容や評価制度などに関する内容
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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よくある質問
ケアハンティングについて
- ケアハンティングとはどんなサイトか教えて下さい。
- 会員登録のメリットを教えて下さい。
転職先をお探し中の方へ
- 気になる施設に求人がありません。どうしたらいいですか？
- 求人を後で見返したい場合どうすればいいですか？
- 求人の応募後、人材紹介会社から連絡はありますか？
- おすすめの求人はありますか？
- 面接や履歴書の書き方の相談は出来ますか？
- 自分に合った求人の選び方を教えて下さい。
- 未経験でも働くことは出来ますか？
- 転職活動の時間がありません。どうしたらいいですか
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