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検索結果：6614件 （5061～5080件）
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5061
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 グループホームにおけるご入居者様の日常生活（食事、入浴、排泄介助、レクリエーション、清掃など）を中心に、入居者様が自分らしい生活を送るために必要なサポートをすることがお仕事です。 利用定員は１ユニット９名（２ユニットの施設です）で １つのフロアを担当して頂くので、基本的には９名の利用者様のことをおぼえて頂きます。 給与 時間給：1,020円 〜 1,120円 応募要件 特になし 求人の特徴 「大矢部医療・福祉プラザ」の設置。ケアプランセンター、グループホーム、接骨院、デイサービスの経営 医療福祉関係事業のコンサルタント業務 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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5062
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・特別養護老人ホームに入所している高齢者の 生活支援（食事、入浴、排泄等） ・食事の準備、片付け ・利用者の見守り ・入居者１９３名（うちショートステイ２０名） ・１フロア４０数名の利用者に対し、チームで 協力しながら業務を行います。 ※子育て中の方歓迎。常勤、パート関わらず、多数在籍中。 急な欠勤、早退等にも柔軟に対応できます。 給与 時間給：1,070円 〜 1,120円 応募要件 老人福祉施設等経験あれば尚可
初任者研修・実務者研修・介護福祉士求人の特徴 指定介護老人福社施設 長期・短期入所施設。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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5063
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○デイサービス利用者の介護全般のお仕事です。 （送迎・入浴・レクレーション等） ※介護職経験者優遇致します。 ※マイカー通勤可です。（条件有、要相談） ※当初雇用期間は入所日より３ヶ月間で、以降年度毎の更新 ◆初任者研修等の受講費用の助成制度あり「介護」 給与 時間給：1,068円 〜 1,118円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 健康増進をコンセプトとし、グループホーム（１８床）ショートステイ（２０床）、デイサービス、訪問介護・障害者相談支援事業を運営しております。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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5064
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○デイサービス利用者の介護全般のお仕事です。 （送迎・入浴・レクレーション等） ※介護職経験者優遇致します。 ※マイカー通勤可です。（条件有、要相談） ※当初雇用期間は入所日より３ヶ月間で、以降年度毎の更新 ◆初任者研修等の受講費用の助成制度あり 給与 時間給：1,068円 〜 1,118円 応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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5065
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○グループホーム利用者の介護全般業務を行っていただきま す。 ・食事介助、更衣介助、排泄介助 ・見守り等 ※就業時間（１） ７：００〜１６：００（早出） （２） ９：００〜１８：００（日勤） （３）１２：００〜２１：００（遅出） ３交代（１）〜（３）のローテーション勤務です。 ※日勤のみの方は要相談。 ※当初契約期間は、入社日より３か月間で、以後１年（年度）毎の更新となります。 ※経験者優遇 給与 時間給：1,068円 〜 1,118円 応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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5066
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○グループホーム利用者の介護全般業務を行っていただきま す。 ・食事介助、更衣介助、排泄介助 ・見守り等 ＊当初契約期間は、入所日より３ヵ月間。以後１年（年度） 毎の更新となります。 ＊夜勤専門です。 給与 時間給：1,068円 〜 1,118円 応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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5067
ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○グループホーム利用者の介護全般業務を行っていただきま す。 ・食事介助、更衣介助、排泄介助 ・見守り等 ＊当初契約期間は、入所日より３ヵ月間。以後１年（年度） 毎の更新となります。 ＊夜勤専門です。「介護」 給与 時間給：1,068円 〜 1,118円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 健康増進をコンセプトとし、グループホーム（１８床）ショートステイ（２０床）、デイサービス、訪問介護・障害者相談支援事業を運営しております。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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5068
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○グループホーム利用者の介護全般業務を行っていただきま す。 ・食事介助、更衣介助、排泄介助 ・見守り等 ※就業時間（１） ７：００〜１６：００（早出） （２） ９：００〜１８：００（日勤） （３）１２：００〜２１：００（遅出） ３交代（１）〜（３）のローテーション勤務です。 ※日勤のみの方は要相談。 ※当初契約期間は、入社日より３か月間で、以後１年（年度）毎の更新となります。 ※経験者優遇「介護」 給与 時間給：1,068円 〜 1,118円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 健康増進をコンセプトとし、グループホーム（１８床）ショートステイ（２０床）、デイサービス、訪問介護・障害者相談支援事業を運営しております。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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5069
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 給与 時間給：1,115円 〜 1,115円 応募要件 特になし 求人の特徴 病院・介護老人保健施設・デイサービス・グループホーム・訪問看護ステーション・訪問介護ステーション・居宅介護支援事業所・病児保育所・サービス付高齢者向け住宅の運営 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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5070
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護が必要になったご高齢者の方に、今までの人間関係や生活環境をできるだけ維持できるよう「通い」を中心に「訪問」「泊まり」の３つのサービス形態で２４時間切れ間なくサービスを提供する施設です。 入浴・排泄・食事等の介助をしていただきます。 ＊ ＊ 急 募 ＊ ＊ 給与 時間給：1,054円 〜 1,113円 応募要件 未経験者も歓迎
介護職員初任者研修（ヘルパー２級）以上○普通自動車免許（ＡＴ限定可）あれば尚よい求人の特徴 高齢者に対する入浴・食事・日常生活における介護サービス業務全般。 - 交通費支給
- 退職金
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5071
ケアハンティング掲載求人
夜勤専従パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・施設入所者の排泄介助、食事介助等 ＊能力により正社員への登用の可能性あります。 ＊月１５日程度の勤務で夜勤専任です。 給与 時間給：1,111円 〜 1,111円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 お客様に喜ばれ信頼されるよう在宅サービスを一元管理し、介護予防の実践と要介護状態になっても安心して頂けるサービスを提供し、地域になくてはならない存在でありたいと願っています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
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5072
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 給与 日給：1,111円 〜 1,111円 応募要件 特になし 求人の特徴 有料老人ホームの運営 - 交通費支給
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5073
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 通所利用者への介護サービス ・身体介護 ・生活援助 ・病院付き添い等 給与 日給：1,111円 〜 1,111円 応募要件 特になし 求人の特徴 ◎指定居宅介護支援事業◎指定訪問介護事業◎障害者支援費制度指定事業 ◎介護タクシー事業◎障害者支援費制度指定事業◎通所（デイサービス）介護事業◎介護職員初任者及び実務研修養成講座 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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5074
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 認知症対応型共同生活介護施設内の介護業務 〇食事の世話・衣料着脱補助・入浴介助・おむつ交換 〇簡単な調理 〇行事・レクリエーションの企画・立案・提供 等 【画像情報あり】【高齢者歓迎求人】 給与 時間給：1,110円 〜 1,111円 応募要件 特になし 求人の特徴 ホルター心電図の解析業務及び医療機器の販売。在宅介護。 グループホームの運営。 - 交通費支給
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5075
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 夜勤専従/・夜勤帯でのご入居者様への介助業務具体的には・就寝介助、起床介助・就寝中の見守り業務・夕食、朝食に関わる介助＊慣れて頂くために日勤帯で、数日ご勤務頂きます。＊必要な免許・資格について：初任者研修、実務者研修、介護福祉士、ヘルパー１級・２級いずれか＊試用期間３ヶ月（同条件）＊賃金例：（実務者）１勤あたり 時給１，１００円×１６ｈ＋夜勤手当７，０００円＝２４，６００円 給与 時間給：1,050円 〜 1,110円 応募要件 特になし 求人の特徴 ２００５年春に介護付き有料老人ホームを開設し、２０１８年１２月に東証１部へ上場しました。近畿を中心に約５０拠点のホームを展開し、今後も新規開設を計画しています。 - 退職金
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5076
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊定員１２名の認知症対応型のデイサービスで、送迎、移動 時や食事の介助などを行っていただきます。 ＊また、昼食・夕食の配食サービスも行っており、利用者宅 にお弁当を届ける業務もしていただきます。 ※「ていねいに、優しく、何度でも」がモットーの指導で、 初めての方でも安心して働いていただけます。 検索コード・介護 給与 時間給：920円 〜 1,110円 応募要件 特になし 求人の特徴 身体的又は精神的に障害のあるご高齢者の心身の状況に応じた介助・援助を行っています。市内に１３ヵ所、南丹美山町に１ヵ所の事業所があり、４入所施設１１種類の在宅サービスを行っています - 交通費支給
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5077
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊９名の高齢者さんの日常生活に必要な食事、排泄、入浴な どの支援をおこないます ＊入居者さんといっしょに、お食事づくりやお掃除をしま す ※未経験の方も、優しく、ていねいにお教えします ※日勤帯から、練習して頂きます 検索コード・介護 給与 時間給：920円 〜 1,110円 応募要件 特になし 求人の特徴 身体的又は精神的に障害のあるご高齢者の心身の状況に応じた介助・援助を行っています。市内に１３ヵ所、南丹美山町に１ヵ所の事業所があり、４入所施設１１種類の在宅サービスを行っています - 交通費支給
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5078
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 グループホーム入居の高齢者の生活全般の支援です。 その人らしい生活ができるようにさまざまな援助を行います。身体介助や買物・調理・趣味活動など、幅広い援助をします。 ※もちろん、未経験の方にもていねいに指導しますので心配 要りません。 ※アットホームな環境の中で高齢者とふれあうことのできる やりがいあるお仕事です。 ※夜勤できる方歓迎 検索コード・介護 給与 時間給：1,040円 〜 1,110円 応募要件 特になし 求人の特徴 身体的又は精神的に障害のあるご高齢者の心身の状況に応じた介助・援助を行っています。市内に１３ヵ所、南丹美山町に１ヵ所の事業所があり、４入所施設１１種類の在宅サービスを行っています - 交通費支給
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5079
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊９名の高齢者さんの日常生活に必要な食事、排泄、入浴な どの支援をおこないます ＊入居者さんといっしょに、お食事づくりやお掃除をしま す ※未経験の方も、優しく、ていねいにお教えします ※日勤帯から、練習して頂きます 検索コード・介護 給与 時間給：920円 〜 1,110円 応募要件 特になし 求人の特徴 身体的又は精神的に障害のあるご高齢者の心身の状況に応じた介助・援助を行っています。市内に１３ヵ所、南丹美山町に１ヵ所の事業所があり、４入所施設１１種類の在宅サービスを行っています - 交通費支給
- 退職金
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5080
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊利用者のお食事、入浴、排泄等の介助。また、利用者の自 宅を訪問して家事援助などの介護をします。 ※運転、送迎業務できる方、歓迎 ※日中、通所される利用者は１２〜１５名。 検索コード・介護 給与 時間給：1,020円 〜 1,110円 応募要件 特になし 求人の特徴 身体的又は精神的に障害のあるご高齢者の心身の状況に応じた介助・援助を行っています。市内に１３ヵ所、南丹美山町に１ヵ所の事業所があり、４入所施設１１種類の在宅サービスを行っています - 交通費支給
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- 入社後のギャップの口コミ内容について
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転職前から入職前後のことを知り、転職後の不安をなくすための1つの情報としてご覧ください。
・入社理由
評判がよかった・友人の紹介・ご自宅から近い・通勤しやすい・給与がよかった・待遇がいいため・紹介会社からおすすめなど入社の決め手となった内容・退職理由
転勤・引っ越し・ケガ・病気・結婚・妊娠・親の介護・人間関係の不一致・待遇面での不満・スキルアップのためなど転職・退職する決め手となった内容・入社後のギャップ
働くまで知らなかったこと・これから入社する方へのアドバイスなど入職するまでに気づかなかったことやこれからその施設で働く人に伝えたい内容
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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よくある質問
ケアハンティングについて
- ケアハンティングとはどんなサイトか教えて下さい。
- 会員登録のメリットを教えて下さい。
転職先をお探し中の方へ
- 気になる施設に求人がありません。どうしたらいいですか？
- 求人を後で見返したい場合どうすればいいですか？
- 求人の応募後、人材紹介会社から連絡はありますか？
- おすすめの求人はありますか？
- 面接や履歴書の書き方の相談は出来ますか？
- 自分に合った求人の選び方を教えて下さい。
- 未経験でも働くことは出来ますか？
- 転職活動の時間がありません。どうしたらいいですか
その他ご質問がありましたら、お気軽にお問い合わせよりご連絡下さい。
（※営業のメール等の問い合わせの場合、ご返信出来かねる場合があります）
