大阪府岸和田市の
介護職の求人
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介護職の転職口コミ "総合評価"のランキング
検索結果：14件 （1～14件）
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 「岸和田特別養護老人ホーム」での要介護者の介護 ＊食事、入浴、排泄等の介助・介護業務全般 ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 給与 総支給額：227,000円 〜 297,000円
基本給： 180,000円 〜 250,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・通所介護・訪問介護及び介護保険相談業務等 （２７７１１００２５８） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 主に入浴介助（施設内）をお願いします。 介護浴設備完備しております。 給与 時間給：970円 〜 1,080円 応募要件 入浴介助経験者
資格の有無は問いませんが、あれば尚良求人の特徴 第一種 社会福祉事業 特別養護老人ホーム 第二種 社会福祉事業 老人短期入所事業 及び平成９年４月に、ディサービスセンター、在宅介護支援センター、ヘルパ−ステイション開設。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 施設での入所者の介護業務全般をお願いします。 ＊食事、入浴、排泄介助 ＊レクリエーションなどの支援業務等 ※慣れていただくまでは先輩職員が丁寧にサポートします ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 給与 総支給額：232,200円 〜 278,800円
基本給： 141,200円 〜 168,800円応募要件 特になし 求人の特徴 （良秀会グループ）泉北藤井病院・藤井病院・高石藤井病院・津久野藤井クリニック・介護老人保健施設華・岸和田・高石在宅総合センター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 入所されている高齢者の日常生活の介護業務 ・食事 ・入浴 ・排泄 ・レクリエーション等 ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 給与 総支給額：189,500円 〜 214,100円
基本給： 150,000円 〜 170,000円応募要件 特になし 求人の特徴 社会福祉法人として、（１）特別養護老人ホーム（２）短期入所（３）デイサービス（４）居宅介護支援事業所（６）診療所が有ります。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 「岸和田北特別養護老人ホーム」での要介護者の介護 ＊食事・入浴・排泄等の介助、介護業務全般。 デイサービスは夜勤なし。 ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 給与 総支給額：215,000円 〜 285,000円
基本給： 180,000円 〜 250,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・通所介護・訪問介護及び介護保険相談業務等 （２７７１１００２５８） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 高齢者介護業務全般・配下膳、盛付〜食事介助・誘導・更衣手伝い・排泄介助・入浴介助・シーツ交換・清掃などの環境整備・レクレーション・週２〜３日出勤可 ・８：３０〜１２：３０ｏｒ１２：３０〜１７：３０など 時間・曜日相談可 給与 総支給額：169,600円 〜 186,560円
基本給： 169,600円 〜 186,560円応募要件 特になし 求人の特徴 デイサービスは２５名定員も可能な広さがあり、ゆったり楽しんで過ごして頂いています - マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 通所介護施設での介護業務 ＊デイサービス運営企画 ＊機能訓練への参画 ＊入浴介助（男性の入浴介助があります。） ＊朝夕の送迎（ＡＴ可） ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 給与 総支給額：185,000円 〜 200,000円
基本給： 160,000円 〜 175,000円応募要件 （経験者・介護福祉士優遇）
普通自動車免許（ＡＴ限定可）介護福祉士の資格あれば優遇求人の特徴 介護事業（岸和田・忠岡） 居宅介護事業・通所介護事業・訪問介護事業 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 デイサービス利用者サポート業務 デイサービスセンター「藤の華」のご利用者が快適に１日を過ごせるよう支援する仕事です。利用者の健康管理、身体機能の回復、維持、食事、排せつ、入浴など利用者に寄り添って支援します。 ＊慣れていただくまでは先輩職員が丁寧にサポートしますので、初めての方でも安心して働けます。 給与 時間給：970円 〜 990円 応募要件 特になし 求人の特徴 （良秀会グループ）泉北藤井病院・藤井病院・高石藤井病院・津久野藤井クリニック・介護老人保健施設華・岸和田・高石在宅総合センター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービスでの介護（高齢者） ・食事、入浴、排泄の介助・介護業務全般 ・レクレーションの企画・実施等 ・送迎（免許所持者、軽・普通車のみ） 給与 総支給額：172,000円 〜 235,000円
基本給： 166,000円 〜 220,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・通所介護・訪問介護及び介護保険相談業務等 （２７７１１００２５８） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 高齢者介護業務全般 ・配下膳、盛付〜食事介助 ・誘導・更衣手伝い・排泄介助・入浴介助 ・シーツ交換・清掃などの環境整備 ・レクレーション 給与 時間給：169,600円 〜 186,560円 応募要件 特になし 求人の特徴 ２０名定員の通常規模のデイサービスです - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 当社のデイサービスでのお仕事です。 ＊入浴介助 ＊食事介助 ＊送迎 ＊その他 ※女性が活躍している職場です。 給与 時間給：970円 〜 1,000円 応募要件 介護職経験者優遇
普通自動車免許（ＡＴ限定可）あれば尚良し求人の特徴 介護保険法によるケアプランの作成や相談業務（２７７１１０２４６０）と通所介護事業（２７７１１０４８０５） - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 デイサービスでの介護・送迎業務を行ってもらいます。 給与 時間給：980円 〜 1,100円 応募要件 特になし 求人の特徴 幼保連携型認定こども園、小規模保育事業、一時預かり事業、放課後保育事業 老人デイサービスセンター（通所介護、介護予防通所介護） - 交通費支給
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- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 有料老人ホーム入居者サポート業務 有料老人ホーム「藤の華」のご利用者が快適に生活できるよう支援する仕事です。利用者の健康管理、身体機能の回復、維持、食事、排せつ、入浴など利用者に寄り添って支援します。 ＊慣れていただくまでは先輩職員が丁寧にサポートしますので、初めての方でも安心して働けます。 給与 時間給：970円 〜 990円 応募要件 特になし 求人の特徴 （良秀会グループ）泉北藤井病院・藤井病院・高石藤井病院・津久野藤井クリニック・介護老人保健施設華・岸和田・高石在宅総合センター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 有料老人ホーム施設内での介護業務になります。 利用者様の自立に向けた介護支援全般。 ・身体介助（入浴・食事・排泄など） ・移動介助 ・その他 給与 総支給額：198,500円 〜 238,500円
基本給： 152,500円 〜 152,500円応募要件 特になし 求人の特徴 有科老人ホーム内での介護業務 訪問介護２７７１１０３０７０ - 交通費支給
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総合ランキング
- 大阪府岸和田市の介護施設の掲載数について
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各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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よくある質問
ケアハンティングについて
- ケアハンティングとはどんなサイトか教えて下さい。
- 会員登録のメリットを教えて下さい。
転職先をお探し中の方へ
- 気になる施設に求人がありません。どうしたらいいですか？
- 求人を後で見返したい場合どうすればいいですか？
- 求人の応募後、人材紹介会社から連絡はありますか？
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- 自分に合った求人の選び方を教えて下さい。
- 未経験でも働くことは出来ますか？
- 転職活動の時間がありません。どうしたらいいですか
その他ご質問がありましたら、お気軽にお問い合わせよりご連絡下さい。
（※営業のメール等の問い合わせの場合、ご返信出来かねる場合があります）