兵庫県西宮市の
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介護職の転職口コミ "総合評価"のランキング
検索結果：27件 （1～20件）
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 デイサービスセンターの介護業務 ＊週４日程度の勤務 ・ご利用者の送迎（軽自動車） ※運転免許がない場合は添乗になります。 ・食事・入浴・排泄等の介助 ・レクリエーション指導、リハビリ補助等 給与 時間給：1,081円 〜 1,231円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 高齢者（６５才以上）の長期入所生活支援全般 高齢者（６５才以上）の短期入所生活支援全般 デイサービス利用者送迎入浴・給食・リハビリ訓練総合サービス - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊入所者１００床、ショートステイ２０床の合計１２０床の 特養になります。４人部屋や２人部屋もある、いわゆる旧 型特養で、ワンフロアーに約５０名の入居者が居られま す。平均介護度は３．５程度と、入所されてから介護度が 軽くなる方もあり、他の施設と比べて入居者のレベルは軽 くなります。 ＊入居者担当を持ってもらい、その人の幸せな生活の為の計 画原案を作っていただくなど、単純な介護労働ではなく福 祉のやりがいをもって働ける職場です。職員の平均年齢も ３０代〜４０代であり、楽しく元気に仲良く仕事をしてお ります。 給与 総支給額：160,362円 〜 267,239円
基本給： 150,100円 〜 251,400円応募要件 入所介護・在宅介護経験者優遇
ヘルパー２級以上（介護）介護職員初任者研修以上求人の特徴 特別養護老人ホーム ケアハウス デイサービスセンター ホームヘルパーステーション ＬＳＡ 地域包括支援センター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホーム(またはその他関連施設)での介護業務全般及びその他付随業務 給与 総支給額：218,300円 〜 268,300円
基本給： 181,300円 〜 241,300円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 賞与4.5ヶ月の実績あり！高年収求人です☆ - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 【グループホームでの介護業務】 ・食事準備、介助 ・排泄、入浴介助 ・緊急時対応 ・外出支援サポート、日常生活援助 ・記録 など ◎未経験歓迎 ◎自立度の高い方が入居されているホームです。 ◎慣れるまで先輩職員が１人付いて教育します。夜勤は慣れ てから少しずつ入って頂きます。 給与 総支給額：194,000円 〜 230,000円
基本給： 165,000円 〜 165,000円応募要件 未経験者歓迎
社会福祉士、介護福祉士、実務者研修、初任者研修、ヘルパーいずれか必須求人の特徴 デイサービスにおける介護業務全般・マシンを使ったリハビリ・認知症高齢者の介護相談等。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービスご利用者様の日常生活の介助業務 具体的には・・・ ・食事の介助、配膳、入浴介助、排泄介助、趣味活動や フィットネスの補助、送迎業務などのお仕事です。 ★フィットネスと趣味活動（手芸・将棋・絵手紙・ カラオケなど）が特徴のデイサービスです。 デイサービスでの１日を有意義に過ごして頂けるよう、 ご利用者様お一人おひとりに合わせたプログラムを用意 しています。 給与 総支給額：175,000円 〜 190,000円
基本給： 116,500円 〜 126,500円応募要件 特になし 求人の特徴 指定居宅介護支援事業所、在宅サービス（訪問・通所介護） 介護サービス全般の運営。東証一部上場企業。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ・入浴・排泄・食事介助などの介護業務全般 ・送迎業務（車種：普通車、軽、ＡＴ）など ☆子供さんの学校行事、病気、けが等の休みについては 柔軟に対応します。 ☆就業日・時間等はできるだけ相談に応じさせていただき ます。 ※令和元年１０月〜の勤務 給与 時間給：950円 〜 1,100円 応募要件 ・デイサービス勤務経験者優遇・未経験者可（未経験の方は丁寧に御指導させていただきます。）
普通自動車免許（ＡＴ限定可）《無資格ＯＫ》介護福祉士介護職員実務者研修修了介護職員初任者研修いずれかお持ちの方大歓迎（ヘルパー２級）求人の特徴 デイサービス事業、ホームぺージコンサルティング事業、ライフ・コンシェルジェ・サービス事業。高齢者向け宅配弁当、高級仕出し弁当 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○送迎、食事介助、入浴介助、トイレ誘導、昼食準備（お弁 当）、レクリエーション、その他掃除、記録業務 ＊定員は最大１８名 ご利用者とご家族がいつも笑顔で、自分らしく活き活きと楽しく人生を過ごしていただけるよう、在宅サービス事業所を展開し、より良いサービスを目指します。 ※面接前の事業所見学可能です。 給与 時間給：1,100円 〜 1,200円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 株式会社パソナグループの会社です。デイサービス、在宅サービスの事業所運営もしている福祉介護に特化した総合人材サービス会社です。 - 交通費支給
- マイカー通勤
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護職未経験の方大歓迎！もちろん経験者も大歓迎リハビリ特化型デイサービスでの介護の仕事です。リハビリに力を入れ自立支援と在宅維持を実現するため取り組んでいるデイサービスです。朝のスタートは、軽自動車による送迎、パワーリハビリ、昼食介助等大変ですが、ご利用者様を元気にするやりがいのある仕事です。新人研修がありますので安心して入職して頂けます。ご利用者様を元気にして自立して介護保険なしの生活に戻っていただくことに共感して頂ける方大歓迎です。まずは、先輩についてご自身の出来ることからスタートしていただければ結構です。ご利用者様を元気にしたい優しい先輩ばかりですので徐々に覚えてください。 給与 時間給：950円 〜 1,200円 応募要件 特になし 求人の特徴 福祉部門：通所介護（デイサービス運営）、訪問リハ、居宅介護支援ほか。 医療部門：クリニック運営（内科・整形外科・通所リハビリテーション） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービスでの介護業務全般業務を行っていただきます。 【地域密着型の小規模デイサービスと、幅広い年齢層の患者様が来院される整骨院を７施設展開しております。利用者様、患者様のニーズにお応えすることが職員一同の共通理念です。】 給与 総支給額：200,000円 〜 250,000円
基本給： 200,000円 〜 250,000円応募要件 特になし 求人の特徴 通所型デイサービスでは利用者様の日常生活の支援やリハビリ業務に力を入れており、隣接している整骨院では日々の生活で生じた様々な痛み等の軽減、スポーツ等による怪我の施術をしています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 デイサービスセンターの介護業務 ＊週４日程度の勤務 ・ご利用者の送迎（軽自動車） ※運転免許がない場合は添乗になります。 ・食事・入浴・排泄等の介助 ・レクリエーション指導、リハビリ補助等 給与 時間給：1,081円 〜 1,231円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊特別養護老人ホームでの介護業務 ※勤務時間は（１）〜（４）のシフト制になります。 給与 総支給額：188,700円 〜 188,700円
基本給： 188,700円 〜 188,700円応募要件 特養ほか病院や高齢者施設での夜勤業務の経験があれば尚良し未経験の場合、パートより個別指導致します
介護福祉士、初任者研修、実務者研修、ヘルパー２級の資格があれば尚良し求人の特徴 身体上、または精神上著しい障害があり、家庭での介護が困難な高齢者の方々に、排泄・入浴・食事介助をはじめとする様々な介護サービスを提供し、生活していただく施設です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊認知症対応型グループホーム「アクティブライフ夙川」 での介護業務。食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーショ ンなどの企画・支援。さまざまな職種と連携しながら新し く入社された方への指導等介護スタッフの中核を担って頂きます ・休日はローテーション勤務による交代制。 ・１ユニット９名。全面個室。 ・入居者は認知症の症状の有る方。 ・スタッフは１ユニット７〜８名。制服はなし。 ・大阪ガス１００％出資、Ｄａｉｇａｓグループ ＊研修制度あり ＊資格取得支援制度あり 給与 総支給額：192,000円 〜 214,000円
基本給： 182,000円 〜 204,000円応募要件 （経験者優遇）
介護福祉士求人の特徴 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）デイサービス（認知症対応型通所介護）ホームヘルプサービス（訪問介護） ケアプラン作成（居宅介護支援） - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊認知症対応型グループホーム「アクティブライフ夙川」 での介護業務。食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーショ ンなどの企画・支援。さまざまな職種と連携しながら新し く入社された方への指導等介護スタッフの中核を担って頂きます ・休日はローテーション勤務による交代制。 ・１ユニット９名。全面個室。 ・入居者は認知症の症状の有る方。 ・スタッフは１ユニット７〜８名。制服はなし。 ・大阪ガス１００％出資、Ｄａｉｇａｓグループ ＊研修制度あり＊資格取得支援制度あり 給与 総支給額：192,000円 〜 214,000円
基本給： 182,000円 〜 204,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
介護福祉士求人の特徴 大阪ガス１００％出資、Ｄａｉｇａｓグループ 高齢者の方が明るく安心して暮らせる長寿社会を目指して介護と介護支援を行っています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 【グループホームでの介護業務】 ・食事準備、介助 ・排泄、入浴介助 ・緊急時対応 ・外出支援サポート、日常生活援助 ・記録 など ◎未経験歓迎 ◎自立度の高い方が入居されているホームです。 ◎慣れるまで先輩職員が１人付いて教育します。夜勤は慣れ てから少しずつ入って頂きます。 給与 総支給額：194,000円 〜 230,000円
基本給： 165,000円 〜 165,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 医療・福祉・介護を安心して受けられるように援助する。在宅ケア、通所ケア、施設ケアのうち在宅ケア、通所ケア（デイケア）に主を置き、上記を実践する。 - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ●排泄介助 ●起床介助 ●就寝介助 給与 日給：1,142円 〜 1,142円 応募要件 特になし 求人の特徴 訪問介護、居宅介護支援、通所介護、有料老人ホームの設置運営事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＜介護事務＞ ◎介護事業での事務全般の業務 ・書類作成 ・パソコン入力 ・電話・窓口応対 ・経理補助等 ＜介護ヘルパー＞ ・買い物等の付き添い等 ・生活援助等 ※「入居者様目線」「職員の相互協力」を実践しています 風通しの良い職場です。 ※２０１７年１月から、離職率ゼロ！！。今回は正職１名 の異動に伴う募集です。 給与 時間給：1,050円 〜 1,100円 応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者向け住宅を神戸市から東大阪市にかけて１２棟６５０戸運営。入居者に対する訪問介護事業の他、デイサービス、福祉用品のレンタルや保育園の運営も実施。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持って サポートさせていただく仕事です。 ・介護業務全般。 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護業務経験３年程度が望ましい
初任者研修以上求人の特徴 ・有料老人ホーム事業 ・サービス付高齢者住宅 ・不動産事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊サービス付き高齢者向け住宅「ソーシャルコート今津」の 施設内における介護業務 等 ・身体介護（食事・入浴・排泄 等） ・生活援助（掃除・洗濯・買い物 等） ・レクリエーション活動 （レク・季節行事・各種イベント 等） ・ナースコール対応 ・各居室の安否確認 ・食事配下膳提供 等 給与 総支給額：180,000円 〜 200,000円
基本給： 180,000円 〜 200,000円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者向け住宅を神戸市から東大阪市にかけて１２棟７３２戸運営。入居者に対する訪問介護事業の他、デイサービス、福祉用品のレンタルや保育園の運営も実施。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持って サポートさせていただく仕事です。 ・介護業務全般。 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護業務経験３年以上が望ましい
初任者研修以上求人の特徴 ・有料老人ホーム事業 ・サービス付高齢者住宅 ・不動産事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持ってサポートさ せていただく仕事です。 ・介護業務全般 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 ２００５年春に介護付き有料老人ホームを開設し、２０１８年１２月に東証１部へ上場しました。近畿を中心に約５０拠点のホームを展開し、今後も新規開設を計画しています。 - 交通費支給
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総合ランキング
- 兵庫県西宮市の介護施設の掲載数について
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- 兵庫県の介護施設3553件
- 兵庫県西宮市の介護施設219件
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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