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検索結果：2597件 （41～60件）
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 全３４室の住宅型有料老人ホームです。 生活介助や身体介助などの一般的な介護業務を行います。 未経験・ブランクのある方でもＯＫです。 明るい職場なのですぐに馴染めますよ。 ※正社員に珍しい”夜勤なし”が魅力です。 給与 総支給額：200,000円 〜 210,000円
基本給： 180,000円 〜 190,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護福祉事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ◎特別養護老人ホーム（定員５０名、ＳＳ１０名）での 介護業務（食事・入浴・排泄等の身体介護や レクリエーションや会話など） ご自宅で生活が難しい方々の生活を支援する仕事です。 やりがいもあり、先輩スタッフが丁寧にサポートして いきますので、初めての方も安心してください。 【介護】 給与 時間給：975円 〜 1,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム、デイサービス 障害者デイサービス、ホームヘルプサービス。 新規・成長認定済１ - 交通費支給
- マイカー通勤
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ★あかねの中でも最も歴史のある特別養護老人ホーム ロータス・ガーデンでのお仕事です。 ＊全くの未経験で資格のない方でも安心して働いて頂けます 動画研修があり２週間に１本ＹｏｕＴｕｂｅにて配信され る、あかね独自の研修動画を見て頂く事ができます。 そして現場では先輩スタッフが丁寧に指導致します。 ・食事や入浴、トイレ介助など身体的な介助がメインです。 ・あかねは誰でも挑戦できる“ケアマイスター制度”導入 頑張りを評価し、レベルアップする毎に支給額が増額！ ・更に“えこひいき手当”あり。小学３年生までの子供が いる女性スタッフに子供１人につき２千５百〜２万円支給 給与 総支給額：200,000円 〜 250,000円
基本給： 200,000円 〜 250,000円応募要件 特になし 求人の特徴 「週刊ダイヤモンド」関西１位獲得のシニア向け賃貸マンションをはじめ独自の経営戦略が、ＴＶ番組「ガイアの夜明け」で取り上げられる。＜管理職平均３５歳＞ ヤル気と頑張りを評価！ - 交通費支給
- 退職金
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊太子の郷施設内事業所（デイサービス） ＊高齢者の方がご自宅と同じような家庭的な環境の中で、生 活上の出来ない事、不自由な事をお手伝いさせていただ き、安心して生活していただくことを目的とした仕事です ・食事の盛り付け、配膳、下膳、食器洗い、食事中の見守 り、介助／入浴の準備、着衣脱衣のお手伝い、入浴中の見 守り、介助／排泄の誘導や見守り、出来ない部分の介助／ レクリエーション、季節行事等の余暇活動への参加手伝い 【介護】 給与 総支給額：173,000円 〜 185,800円
基本給： 163,000円 〜 175,800円応募要件 特になし 求人の特徴 ユニット型特養、地域密着型特養、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、小規模多機能居宅介護、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所あり。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊介護老人保健施設老健ふじさか内で介護のお仕事をお願いします。＊入所者が日常生活を送る上で自分ではできない部分の援助や介護を行い、在宅復帰を目指す入所者を支えます。＊ハローワークの求人検索パソコンから、事業所画像情報をご覧いただけます。 給与 総支給額：187,000円 〜 208,000円
基本給： 150,000円 〜 165,000円応募要件 特になし 求人の特徴 医療・介護の連携を取りながら、地域に根ざした医療の提供に邁進しております。老健ふじさかについては職場見学も行っております。お気軽にご連絡ください。電話：０７２−８９７−０１１１ - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◎◎介護老人保健施設における介護福祉士業務◎◎ 医師・看護師・リハビリスタッフなど多くの専門職が力を合わせて、利用者のサポートを行っています。 利用者との距離が近く、やりがいのあるお仕事です。 しっかりフォローしますので、未経験の方でも安心して働いていただけます。 給与 総支給額：226,850円 〜 290,350円
基本給： 160,000円 〜 223,500円応募要件 特になし 求人の特徴 医療業（病院経営） - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職（主任） 中途採用
業務内容 ◎特別養護老人ホーム香西会スバルは３ユニット２９名の 施設です。 ●介護業務 ●勤務表作成 ●他 主任業務 を行っていただきます。 ●１ユニット１０名を担当していただきます。 ＊各ユニットごとに主任を配置しています。 現場業務を主任の上司と共に進める仕事です。 主任としての業務はお教えします。 ＊各ユニットごとに夜勤職員を１名ずつ配置しています。 給与 総支給額：228,000円 〜 228,000円
基本給： 172,000円 〜 172,000円応募要件 特になし 求人の特徴 寝屋川市、高槻市に特養３カ所、デイ２カ所、グループホームなどを運営しえおり、直近では、サービス付き高齢者向け住宅を新築し、介護保険以外の分野で生活困窮者への支援を目指しています。 - 交通費支給
- 退職金
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 定員２９名、要介護１〜５の方が入居されている介護付 有料老人ホームです ＊食事、入浴、排泄支援、見守り、レクレーションなどが 業務内容です ＊地域密着型ですので、地域との繋がりを大切にし、行事 に参加したり地域の方を招いての行事を行っています ＊研修・教育制度が充実しており、未経験の方でも丁寧に 指導いたしますので、ご安心ください ＊見学も可能ですので、ぜひご連絡ください 検索コード：介護 給与 時間給：170,280円 〜 184,040円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護付有料老人ホームの運営（５施設：アーバンヴィラ四条大宮・上桂・千本笹屋町・西賀茂・上賀茂プレミアム） 高齢者介護に関連する事業 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・デイケア利用者の介護業務（定員３５名） ・送迎又は添乗業務含む （エリアは寝屋川市周辺、送迎車はハイエースやワンボック ス車等） ・利用者の状況に応じて、食事、排泄の世話 等を 行います ＊経験不問求人です。 ＊正社員求人です。ご応募お待ちしております。 給与 総支給額：172,320円 〜 177,320円
基本給： 144,320円 〜 144,320円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設において、入所・短期入所・通所リハビリテーションのサービスを提供し、個々のサービス計画書に基づき、利用者様が一日でも早く家庭復帰できるようにお手伝い致します。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◇介護老人保健施設「雅秀苑」内の「デイケアセンター」 での介護業務、送迎業務です ＊＊ 急 募 ＊＊ 給与 総支給額：185,350円 〜 200,250円
基本給： 185,350円 〜 200,250円応募要件 未経験の方も大歓迎
ヘルパー２級（介護職員初任者研修）普通自動車免許（ＡＴ限定可）あれば尚良し求人の特徴 老人保健施設、老人福祉施設、ケアハウス デイサービス、デイケアサービス、 ショートステイ - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特養・ケアハウス・グループホームでの介護業務 就業時間は変形労働時間制（１か月単位）を導入 しています（就業時間欄参照） 夜勤（１７時〜１０時）が月５〜６回程度ありま す（休日等欄参照） 給与 総支給額：178,416円 〜 187,384円
基本給： 151,200円 〜 158,800円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・グループホーム・ケアハウス・デイサービス・ホームヘルパー・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター・保育園（２カ所） - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホームでの勤務となります。 定員５０名、ショートステイ４名のご利用者を１日１５名程の職員でサービスを提供しています。 主な業務は食事介助、入浴介助、排泄介助となります。 ＊無資格・未経験の方でも、上司・先輩職員がサポートしますので安心してお仕事していただける環境です。 給与 時間給：172,000円 〜 215,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者介護、精神・知的障がい者支援、保育の各サービス - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○介護保険適用ホームでの入居者・利用者のお世話 ○京都武田病院グループの医療バックアップがあり安心 ○正社員へのステップアップをお考えの方も是非どうぞ 給与 時間給：950円 〜 1,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 ・居宅介護支援事業 ・介護保険施設の運営 ・有料老人ホームの運営 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 給与 時間給：840円 〜 860円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム、通所介護、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター等、施設、在宅の介護サービス事業。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 【介護老人保健施設での夜勤業務】 ・排泄介助等、巡回 ・記録事務 ・緊急時対応 ◎夜勤専従のお仕事です。 ◎週２〜６日（１〜３回 希望可）でＯＫ 給与 時間給：1,040円 〜 1,165円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険制度における高齢者支援事業。通所リハビリテーション、入所サービス、ショートスティ事業。 （雇用保険事業所番号：２８０２−１０８７３３−５） - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 老人介護施設での介護業務全般をお願いいたします。幅広くご利用者様の自立支援に向けた取り組みができます ※中途入職者向けのＯＪＴ制度もあり、社内研修も充実して います ※経験者については優遇いたします 給与 総支給額：190,000円 〜 190,000円
基本給： 165,000円 〜 165,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険制度における高齢者支援事業。通所リハビリテーション、入所サービス、ショートステイ、訪問リハビリテーション２事業。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ※デイサービス介護職員の主な仕事内容※ ・介護業務全般（送迎添乗を含む） ・身体介護（入浴介助・排泄介助・食事介助） ・レクリエーションを利用者と一緒に行って頂きます。 ・介護記録作成 等 ・業務終了時に片付け及び開始時の準備。 ※土曜日、又は日曜日の勤務が必須。 ※土日のみ勤務可 給与 時間給：1,125円 〜 1,390円 応募要件 特になし 求人の特徴 在宅介護事業（デイサービス・訪問介護・訪問入浴・グループホーム・居宅介護支援等）、有料老人ホーム事業（調剤薬局含）、人材開発事業、サービス付き高齢者向け住宅事業 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 【業務内容】 ・居室及び共有部の清掃 ・リネン交換 ・洗濯 ・その他 ※スキルに合わせた丁寧な指導あり 給与 時間給：1,050円 〜 1,050円 応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者福祉施設の企画・運営 地域に密着した老人ホーム等を首都圏・仙台市・札幌市で運営している法人です。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 横浜市南希望が丘地域ケアプラザデイサービスにて勤務 （利用者様１日３５名前後） 入浴、食事介助、健康チェック、レクリエーション、 日常生活上のお世話等 デイサービス利用者の送迎運転業務あり（ワゴン車） ・法人内異動により様々な経験を積む事が可能です。 ・法人実施内部研修及び外部研修の参加によりスキル アップ出来ます。 【画像情報あり】 給与 総支給額：196,000円 〜 221,000円
基本給： 165,000円 〜 183,000円応募要件 特になし 求人の特徴 本部は特養・ケアハウス、及びデイサービスも備えております。 他地域ケアプラザ、高齢者及び障害者グループホーム、障害者就労支援及び保育事業を運営している総合福祉法人です。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホームにおける介護業務医療と連携して科学的根拠に基づくケアを実践するため、組織全体で取組んでいます。介護職にプライドをもっている方が成長できる職場です。介護実務の中核を担っていただきます。＊試用期間２〜４ヶ月（経験による）時給１，０５０円 ＊転勤範囲：此花区、西淀川区 ２区内 ＊就業時間 （４）１６：３０〜９：３０（夜勤・夜勤手当あり） ＊賞与は２年目から支給します ＊夜勤６回／月、早遅出６回／月 給与総額２０７，０００円〜２５６，０００円になります 給与 総支給額：184,000円 〜 190,000円
基本給： 180,000円 〜 186,000円応募要件 特になし 求人の特徴 医療と福祉の包括による良質で多様なサービスを全人的に提供する。職員が誇りと働きがいをもって永く働ける労働環境整備（人材育成・評価処遇制度・育児介護等の福利厚生等）を行っている。 - 退職金
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各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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よくある質問
ケアハンティングについて
- ケアハンティングとはどんなサイトか教えて下さい。
- 会員登録のメリットを教えて下さい。
転職先をお探し中の方へ
- 気になる施設に求人がありません。どうしたらいいですか？
- 求人を後で見返したい場合どうすればいいですか？
- 求人の応募後、人材紹介会社から連絡はありますか？
- おすすめの求人はありますか？
- 面接や履歴書の書き方の相談は出来ますか？
- 自分に合った求人の選び方を教えて下さい。
- 未経験でも働くことは出来ますか？
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