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検索結果：2958件 （101～120件）
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ●各階において、１０〜２０名のご入居者を介護職員体制 １．８対１にて、日常生活の相談と食事・入浴・排せつ等 のケアを行ないます。 ・入居者定員は、「六甲台翠光園」５０名、「新翠光園」 ３０名です。 給与 総支給額：193,000円 〜 258,000円
基本給： 193,000円 〜 258,000円応募要件 特になし 求人の特徴 有料老人ホーム 六甲台翠光園・新翠光園 特定施設入所生活介護事業 居宅介護支援事業 訪問介護事業 - 交通費支給
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- 退職金
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 【介護老人保健施設での夜勤業務】 ・排泄介助等、巡回 ・記録事務 ・緊急時対応 ◎夜勤専従のお仕事です。 ◎週２〜６日（１〜３回 希望可）でＯＫ 給与 時間給：1,040円 〜 1,165円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険制度における高齢者支援事業。通所リハビリテーション、入所サービス、ショートスティ事業。 （雇用保険事業所番号：２８０２−１０８７３３−５） - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 □利用者の生活作りを支援 日々の利用者の観察から、利用者の力を発見し、その持っている力に働きかけながら、日々の生活作りをサポート。あなたの目指したい介護を追及し、老健の強みである多職種協働で利用者一人ひとりに最適な介護を目指す仲間を求めています。 □スキルアップ 資格取得支援、外部研修や学会への参加もできます。介護福祉士取得後もレベルアップに取り組める体制を準備しています。 給与 総支給額：184,800円 〜 241,300円
基本給： 136,800円 〜 193,300円応募要件 経験者優遇
介護福祉士求人の特徴 ・介護老人保健施設（入所、通所、短期） ・クリニック ・居宅介護支援事業所 ・デイサービス ・訪問看護ステーション ・小規模多機能型居宅介護 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ［主な担当業務］ ＊デイケア利用者への自立支援 ＊入浴・トイレ介護等の生活介護 ＊業務管理等をしていただける方の募集です。 ※運転のできない方も歓迎します。 給与 総支給額：239,000円 〜 312,000円
基本給： 172,000円 〜 210,000円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者が住み慣れた地域で自立して生活を営むことができるように、看護、医学的管理の下に介護・機能訓練・その他在宅復帰に必要な日常生活上のケアを総合的に提供していきます。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 老人介護施設での介護業務全般をお願いいたします。幅広くご利用者様の自立支援に向けた取り組みができます ※中途入職者向けのＯＪＴ制度もあり、社内研修も充実して います ※経験者については優遇いたします 給与 総支給額：190,000円 〜 190,000円
基本給： 165,000円 〜 165,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険制度における高齢者支援事業。通所リハビリテーション、入所サービス、ショートステイ、訪問リハビリテーション２事業。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 舞子台グループホームにて 介護業務のお仕事をしていただきます。 【主な担当業務】 グループホームの介護業務全般 ※週の勤務日数については３〜５日の間で応相談 給与 時間給：950円 〜 1,030円 応募要件 特になし 求人の特徴 老人保健施設（Ｈ９年１０月開設）入所者１００名 デイケアサービス３０名 居宅ケアマネージャー業務 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ユニット型特養における送迎・付添業務兼介護業務 主にショートステイサービスにおける送迎・添乗業務及び利用者の外部受診対応をお願いいたします。送迎・受診業務がない時間は介護及び関連業務を担っていただきます。 給与 時間給：1,120円 〜 1,220円 応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 ＪＲ甲南山手、阪急岡本、阪神深江から送迎あり。 西区、長田区、兵庫区で高年齢者福祉施設を運営しています。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・１フロア９名の認知症の入居者様を日中３人のスタッフが 協力しサポートします。 ・比較的元気な方が多く、食事・排泄・入浴等必要なときに 必要なだけ支援します。 手を差し伸べることより、そっと見守る介護が中心です。 ＊未経験の方も万全のバックアップ体制で応援します。 また、資格取得の為の支援も行っています。 ＊６０歳以上の方は嘱託選考（時給制・１年更新） 【事業所情報（画像情報）あり】 給与 総支給額：155,000円 〜 162,000円
基本給： 150,000円 〜 157,000円応募要件 特になし 求人の特徴 認知症高齢者グループホーム、ショートステイ、デイサービス。 居宅介護支援。障害福祉サービス。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ユニット型特養での介護業務を行っていただきます。 ＊資格・経験無い方も歓迎 【時間給】 ・ヘルパー２級９００円＋処遇改善手当９０円＝ ９９０円 ・介護福祉士 ９５０円＋処遇改善手当９０円＝１０４０円 ・無資格 ８７０円＋処遇改善手当９０円＝ ９６０円 ※無資格の方は相談に応じます。 【事業所情報（画像情報）あり】 給与 時間給：176,840円 〜 188,355円 応募要件 特になし 求人の特徴 全室個室ユニット型特別養護老人ホーム・定員５０名の大規模デイサービス・送り迎え完備のショートステイ・気楽に介護の相談が出来るケアプランセンター - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 定員１５名程度の小規模のデイサービスです。 在宅で生活されている利用者様に日中楽しく過ごして頂き、機能回復や維持に努めます。 ４〜６名のスタッフが協力し、食事・排泄・入浴等の介護 介助する仕事です。 【事業所情報（画像情報）あり】 給与 時間給：899円 〜 1,020円 応募要件 経験者歓迎（未経験者歓迎。丁寧にご指導いたします）
普通（中型）自動車免許ホームヘルパー２級・介護職員初任者研修あれば優遇求人の特徴 認知症高齢者グループホーム、ショートステイ、デイサービス。 居宅介護支援。障害福祉サービス。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホーム(またはその他関連施設)での介護業務全般及びその他付随業務 給与 総支給額：218,300円 〜 268,300円
基本給： 181,300円 〜 241,300円応募要件 介護施設経験のある方優遇
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修求人の特徴 賞与4.5ヶ月の実績あり！高年収求人です☆ - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊入所者１００床、ショートステイ２０床の合計１２０床の 特養になります。４人部屋や２人部屋もある、いわゆる旧 型特養で、ワンフロアーに約５０名の入居者が居られま す。平均介護度は３．５程度と、入所されてから介護度が 軽くなる方もあり、他の施設と比べて入居者のレベルは軽 くなります。 ＊入居者担当を持ってもらい、その人の幸せな生活の為の計 画原案を作っていただくなど、単純な介護労働ではなく福 祉のやりがいをもって働ける職場です。職員の平均年齢も ３０代〜４０代であり、楽しく元気に仲良く仕事をしてお ります。 給与 総支給額：160,362円 〜 267,239円
基本給： 150,100円 〜 251,400円応募要件 入所介護・在宅介護経験者優遇
ヘルパー２級以上（介護）介護職員初任者研修以上求人の特徴 特別養護老人ホーム ケアハウス デイサービスセンター ホームヘルパーステーション ＬＳＡ 地域包括支援センター - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○特別養護老人ホームでの介護業務です。 ・寄り添い ・食事介助、入浴介助 ・排せつ介助など ＊いちご狩り、遠足、動物とのふれあいなど、職員も一緒に 楽しみながら寄り添い、支援に努めて、ここで生活したい と思える居場所作りを目指しています。 ＊研修制度など利用してキャリアアップ、スキルアップが望 めます。働きながら知識を身につけて資格取得を目指せま す。 【介護就職セミナー＆相談面接会】 給与 総支給額：165,020円 〜 210,170円
基本給： 154,020円 〜 199,170円応募要件 特になし 求人の特徴 伊丹市にある特別養護老人ホームあそか苑をはじめ、宝塚市や尼崎市で２０以上の福祉サービスを行っています。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◆特別養護老人ホームを利用する高齢者の介護を行う。 ○主な介護業務 ・身体介護：食事、入浴、排せつ、衣類の脱着、身体清拭 ・日常生活：清掃、リネン交換、洗濯、レクレーション 以上のお世話を行います。 ＊未経験者歓迎します。丁寧に指導いたします。 ※夜勤を含む就業時間（１）〜（４）のシフト制勤務。 【月額賃金例】 月４回の夜勤手当込みで２０００００円位になります。 給与 総支給額：180,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 150,000円応募要件 特になし 求人の特徴 指定介護老人施設。短期入所生活介護及び通所介護施設。 加古川（南） Ｐ９７ Ｈ−４ - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊特養利用者の日常生活に関する介護全般 ・入浴介助（洗身、洗髪、更衣介助） ・食事介助、後片付け ・排泄介助（トイレ誘導、おむつ交換） ・移動介助 ・自宅への送迎、送迎時の付添 等 給与 時間給：940円 〜 1,040円 応募要件 特になし 求人の特徴 第一種および第二種社会福祉事業（特別養護老人ホームおよび就労継続支援Ａ型施設の運営） - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊太子の郷施設内事業所（デイサービス） ＊高齢者の方がご自宅と同じような家庭的な環境の中で、生 活上の出来ない事、不自由な事をお手伝いさせていただ き、安心して生活していただくことを目的とした仕事です ・食事の盛り付け、配膳、下膳、食器洗い、食事中の見守 り、介助／入浴の準備、着衣脱衣のお手伝い、入浴中の見 守り、介助／排泄の誘導や見守り、出来ない部分の介助／ レクリエーション、季節行事等の余暇活動への参加手伝い 【介護】 給与 総支給額：173,000円 〜 185,800円
基本給： 163,000円 〜 175,800円応募要件 特になし 求人の特徴 ユニット型特養、地域密着型特養、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、小規模多機能居宅介護、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所あり。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 施設に入所している方の介護業務になります。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・移動介助 等の生活全般の支援を担当して頂きます。 ※経験のない方にも丁寧に指導しますので安心です ◆検索コード ・・・ 「介護」 給与 総支給額：186,540円 〜 209,860円
基本給： 141,400円 〜 162,600円応募要件 特になし 求人の特徴 社会福祉事業、特別養護老人ホーム、老人保健施設、ケアハウス - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○介護老人保健施設内の入所者様の生活支援を行います。 ・排泄介助、入浴介助、食事介助、環境整備等です。季節ご とにイベントも行っております。 ・春はお花見、夏は納涼祭、秋には紅葉狩り、冬はクリスマ ス会等行っており、職員も一緒に楽しめます。 ＊毎日、午後にレクリエーションも行っているので、企画を 考えるのが好きな方は是非、ご応募下さい。 又、資格支援制度も充実しており、未経験、未資格の方で も働き易い職場です。 ＊敷地内に、保育所があり、子育て中の方も多く、小さな子 供がいても安心して働くことができます。 給与 総支給額：243,000円 〜 311,000円
基本給： 110,000円 〜 178,000円応募要件 特になし 求人の特徴 要介護、要支援状態にある方へ介護サービスやリハビリテーションを行い、ご利用者様の生活機能の維持・向上を目指し総合的な援助に取り組んでおります。 - 交通費支給
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パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 介護老人保健施設本来の目的に沿って、在宅復帰を支援する施設です。 利用者様の介護業務全般をお願い致します。 給与 日給：1,476円 〜 1,476円 応募要件 実務経験あれば尚可
ホームヘルパー２級以上求人の特徴 介護老人保健施設。在宅でお過ごし頂けるよう、機能回復のためのリハビリを主に提供しています。中長期生活を快適にお過ごし頂く為、思いやりと優しさを基本とした看護・介護を提供しています。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＜お客様の健やかで安心な生活をサポート＞ 介護付き有料老人ホームにてお客様の日常生活に必要な 介助、支援を行っていただきます。 当施設ではチューター制を採用していますのでブランクが ある方、実務未経験の方も安心してお仕事をして頂けます。 仕事とプライベートのメリハリを大切にしている環境です。 面接前の事前職場見学も可能です。 まず、一度施設の雰囲気を感じてみてください。 給与 総支給額：194,000円 〜 247,000円
基本給： 162,000円 〜 210,000円応募要件 特になし 求人の特徴 在宅介護事業（デイサービス・訪問介護・訪問入浴・グループホーム・居宅介護支援等）、有料老人ホーム事業（調剤薬局含）、人材開発事業、サービス付き高齢者向け住宅事業 - 交通費支給
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- 現場環境の口コミ内容について
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設備などハード面の条件から転職を検討するための1つの情報としてご覧ください。
・設備・施設の広さ・清潔さ等の環境
施設の雰囲気・施設の広さや匂いなどの清潔さ・動線の広さや介助サポート機器などお年寄りへのケアに関する内容・ケアのサービス内容
社員のモチベーション・レクリエーションなど各々の施設ならではの業務内容に関する内容
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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