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検索結果：2958件 （1321～1340件）
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1321
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ※ケアハウスはまゆう園において、介護職員として、 入所されている方の介護業務を行なっていただきます。 ・主に食事の介助、トイレ介助、入浴介助、身の回りの お世話等をおこないます。 ・現在入所者は２９名です。 給与 総支給額：144,200円 〜 144,200円
基本給： 144,200円 〜 144,200円応募要件 特になし 求人の特徴 老人福祉・介護事業 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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1322
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ◆施設内での利用者様の生活援助を行っていただきます。 ・食事介護、入浴介護、身体介護、シーツ交換 など ＊入所者８０人の介護施設です。 【６ヶ月毎の契約更新となります。】 ≪ 急 募 ≫ 「介護」 給与 時間給：850円 〜 900円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護福祉業 - 交通費支給
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1323
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：170,000円 〜 220,000円
基本給： 144,100円 〜 180,700円応募要件 パソコン（入力程度）使える方
普通免許（ＡＴ限定可）介護福祉士若しくは介護支援専門員資格を有する方求人の特徴 老人福祉施設 〈特別養護老人ホーム・養護老人ホーム〉 【県市町村職員退職手当事務組合の構成団体】 - 交通費支給
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1324
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○３０人規模のデイサービスでの介護業務全般の仕事です。 ・食事介助、入浴介助、排泄等の介助 ・レクリエーション業務 ・創作活動 ・利用者様の送迎、などの業務を行っていただきます。 【介護】 給与 総支給額：163,000円 〜 170,000円
基本給： 145,000円 〜 150,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護サービス事業 訪問介護・通所介護・居宅介護支援・介護タクシー・居宅介護 - 交通費支給
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1325
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○２０人規模の有料老人ホームでの介護業務全般を行ってい ただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄等の介助。 ・食事の準備や後片付けなどの仕事です。 ＊就業時間は（１）か（２）どちらかの時間に入れる方でも 可。面接の際に相談に応じます。 ＊経験は問いません、初めての方でも安心して応募して下さ い。業務については指導致します。 【介護】 給与 時間給：880円 〜 930円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護サービス事業 訪問介護・通所介護・居宅介護支援・介護タクシー・居宅介護 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 高年齢者の身の回りのお世話をしていただきます。 ＊夜勤月７回程度あります。（相談可） ＊未経験でも仕事を覚えていくまでの期間はマンツーマンで 責任をもって指導いたします。 ＊資格取得や研修制度を利用した能力向上に支援しており 資格手当を支給いたします。 ＊１０代から６０代までの幅広い年代の方が勤務。 ＊福利厚生も充実しており、安心して働いて頂けます。 ※退職金として和歌山県民間社会福祉事業従事者共済の退職 給付制度あり。 ※外国人の方も歓迎します。 【介護】 給与 総支給額：160,000円 〜 190,000円
基本給： 155,000円 〜 185,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・短期入所・通所介護事業 訪問介護事業 他 《公正採用選考人権啓発推進員選任済》 - 交通費支給
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1327
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 住宅型有料老人ホーム「アトリオつつじ」において、 高齢者の身のまわりのお世話などを行なっていただきます。 ＊週３日程度の夜間勤務となります。 ※ヘルパー２級以上の資格を有する方。 ※２１：００〜７：００の全時間帯に深夜手当を支給します ので時給は１，３０５円となります。 【介護】 給与 時間給：1,044円 〜 1,044円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム・短期入所・通所介護事業 訪問介護事業 他 《公正採用選考人権啓発推進員選任済》 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 〇有料老人ホームにて、入居者様の介護業務及びホームの クリンネス等、関連業務に従事していただきます。 ・身体介護（入浴介助、排泄介助、食事介助など） ・生活援助（居室内の清掃、洗濯、配膳、整理、寝具管理 等） ・共用部分含むホームのクリンリネス（清潔な状態の維持） ・サービスの記録等の事務業務 など 【介護】 給与 総支給額：176,000円 〜 185,000円
基本給： 176,000円 〜 185,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ○有料老人ホーム・ジョイ楽園内において介護業務全般を担 当していただきます。 ・入居者の状況に応じた各種介助 ・食事、入浴、排泄、歩行等 ・レクリエーション等、イベント開催時の運営補助 ※週４〜５日の勤務でＯＫ！＜相談可能＞ ◆未経験の方でも丁寧に指導致しますので、安心してご応募 下さい。 【介護】 給与 時間給：880円 〜 880円 応募要件 実務経験１年以上の方は歓迎。
ヘルパー２級以上（介護職員初任者研修以上）または介護福祉士【介護】普通自動車免許（ＡＴ限定可）求人の特徴 住宅型有料老人ホーム・居宅介護・訪問介護・デイサービス - 交通費支給
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1330
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 施設内にて、 ○利用者様の見守り業務や介護業務をおこなって いただきます。 ・巡回業務 ・食事介助・入浴介助 ・利用者様のおむつの交換作業 等があります。 ◆介護職員初任者研修 又は、ホームヘルパー２級以上 資格お持ちの方 給与 総支給額：150,000円 〜 180,000円
基本給： 150,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 訪問介護とデイサービス 有料老人ホーム 平成２７年７月開設 - 交通費支給
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1331
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊施設に入所されている高齢の方が、日々快適に過ごせるよ う常に会話を心がけ、配慮の行き届いた介護業務に従事し ます。 ・食事や排泄の世話、入浴補助等、衣類の着替え、シーツ の定期交換等。 給与 総支給額：148,500円 〜 158,500円
基本給： 143,500円 〜 143,500円応募要件 特になし 求人の特徴 デイサービスセンターやホームヘルパー派遣施設 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 平成２８年８月１６日ＯＰＥＮの住宅型有料老人ホームでの介護業務全般。（入浴介助、食事介助、衣服の着替え、トイレ、レクリエーション等生活全般にわたる介助） ＊資格取得の支援あります。（シフト調整・祝い金等） ＊入居者数は現在３５名。 ＊シフト勤務内容、長期勤務により時給アップ。 ＊毎年４月昇給査定あり（実績に応じて）。 給与 時間給：850円 〜 1,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 天然温泉付き住宅型有料老人ホームの運営 - 交通費支給
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1333
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◎地域密着型サービス（グループホーム内）でのお客様への サービス提供を通し、お客様の生きがいづくりの支援、 地域貢献活動を行う ＊介護福祉士、ホームヘルパーあれば尚良し ＊能力・実績により正社員登用の途あり ＊随時説明会を開催しています。 【介護】 給与 時間給：167,040円 〜 167,040円 応募要件 特になし 求人の特徴 訪問介護・居宅介護支援・訪問看護・福祉用具のレンタルや販売等を提供しております。色々な研修体制があり未経験でも安心して 働けます。 《公正採用選考人権啓発推進員選任済》 - 交通費支給
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1334
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○施設内での利用者に対しての食事、排泄、入浴、掃除、 散歩など生活上必要な援助 ○運動やレクリエーションなどの企画及び実施業務 ◆勤務について、夜勤は月４〜５回程度 早番、遅番、夜勤、夜勤明け、休みの５日のローテー ションが基本となります。 ※夜勤については、業務がなれてからとなります。 ◆経験、資格等あれば賃金面考慮します。 給与 総支給額：182,880円 〜 235,000円
基本給： 154,880円 〜 200,000円応募要件 特になし 求人の特徴 居宅介護支援事業、訪問介護事業、介護タクシー事業、 小規模多機能型居宅介護施設、有料老人ホーム - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 【主な業務内容】 ・高齢者デイサービスセンターにおける 利用者の食事、入浴、排泄、移動等の介護業務 ・普通自動車等による利用者の送迎業務 ＊送迎場所は、前橋市内（社用車使用） ＊勤務成績、経営状況により年度毎に契約更新の 可能性があります。 給与 時間給：1,140円 〜 1,140円 応募要件 特になし 求人の特徴 社会福祉事業。特に、地域福祉や在宅福祉の事業を中心としている。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・機能訓練強化型デイサービス「健康サポートげんき」施設内で介護業務を担当して頂きます。・具体的には自宅から施設までの送迎・お迎えに始まり、バイタルチェック、身体介護、食事介助とその準備・片付け・口腔ケア、入浴介助とその準備・片付け、排泄介助等の業務となります。また責任者の指導の下歩行改善トレーニングの補助や認知改善トレーニングの補助にもご利用者様と一緒に取組んで頂きます。・資格や業界経験は不問です。介護基礎知識からステップアップできる研修もあり資格取得も目指せます。また日勤ですので家事や子育てとの両立やワークライフバランス重視の方も活躍できるお仕事です【トライアル雇用併用求人】 給与 総支給額：200,000円 〜 250,000円
基本給： 200,000円 〜 250,000円応募要件 特になし 求人の特徴 デイサービス「ＧＥＮＫＩ ＮＥＸＴ」「健康サポートげんき」、有料老人ホーム「グッドライフ」、サービス付き高齢者住宅「Ｇｅｎｋｉ Ｓｍｉｌｅ」の運営。フランチャイズ事業。 - 交通費支給
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1337
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／その他 中途採用
業務内容 ＊ＧＥＮＫＩ ＮＥＸＴは食事・入浴介助業務は無く、一度 できなくなってしまった自立歩行を可能にし、自分の足で 好きなところへ行けるお手伝いをいたします。 ＊専門スタッフの指導の下、整体のサポートと歩行訓練にお けるご利用者様への指導（運動姿勢の正し方、運動時の呼 吸法のレクチャー、運動による筋肉への効果のご説明など ）や送迎を担当していただきます。 ＊研修があるので未経験からでもチャレンジできます。 【トライアル雇用併用求人】 給与 総支給額：200,000円 〜 250,000円
基本給： 200,000円 〜 250,000円応募要件 未経験者可
普通自動車免許求人の特徴 デイサービス「ＧＥＮＫＩ ＮＥＸＴ」「健康サポートげんき」、有料老人ホーム「グッドライフ」、サービス付き高齢者住宅「Ｇｅｎｋｉ Ｓｍｉｌｅ」の運営。フランチャイズ事業。 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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1338
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ●働きながら介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー２級） の資格取得ができます。高齢者施設での介護業務です ＊仕事をしながら研修を受講していただきます 研修は必須では無く本人希望となりますので 受講期間中の賃金は出ません。 「介護」 ＊受講の際、テキスト代（６，９９５円）のみ実費負担 給与 時間給：137,360円 〜 153,520円 応募要件 特になし 求人の特徴 社会福祉事業 - 交通費支給
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1339
ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービスにて 要支援、要介護者の日常生活のお世話をします 送迎は桐生市内、旧赤堀、粕川、宮城方面です 「介護」 ＊定員は１０名の施設です ＊入社後は研修とマンツーマン指導があります 定期的に会議もおこない、しっかりサポートいたします 給与 総支給額：150,000円 〜 200,000円
基本給： 150,000円 〜 200,000円応募要件 特になし 求人の特徴 小規模通所介護です。小規模ながらのオーダーメイドのサービスを提供しています。１０種類以上のプログラムの中から利用者様自身に選んで頂き、自己決定、自立に向けて支援しています - 交通費支給
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1340
ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊デイサービス業務全般（週２日以上働くことができる方） ※レクレーション、地域イベント等の行事の企画や発想 に興味のある方歓迎します。 ＊送迎業務 ※利用者様宅へ出向き、朝迎えに行き、夕方ご自宅へ送り 届けます（社用車・ＡТ車使用） ※他にない新しい介護施設を創造しようという意欲を持っ た方を歓迎します。 ＊チラシの配布等、空いた時間に営業活動をしていただける 方には別途手当（営業手当）を支給します（ノルマなし） 給与 時間給：870円 〜 1,000円 応募要件 デイサービス勤務者優遇
普通自動車免許（ＡТ限定可）介護関連免許（ヘルパー２級以上）※入社後取得可求人の特徴 介護・教育関連事業 太陽光発電事業 １５４Ｅ４ - 交通費支給
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- 入社後のギャップの口コミ内容について
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転職前から入職前後のことを知り、転職後の不安をなくすための1つの情報としてご覧ください。
・入社理由
評判がよかった・友人の紹介・ご自宅から近い・通勤しやすい・給与がよかった・待遇がいいため・紹介会社からおすすめなど入社の決め手となった内容・退職理由
転勤・引っ越し・ケガ・病気・結婚・妊娠・親の介護・人間関係の不一致・待遇面での不満・スキルアップのためなど転職・退職する決め手となった内容・入社後のギャップ
働くまで知らなかったこと・これから入社する方へのアドバイスなど入職するまでに気づかなかったことやこれからその施設で働く人に伝えたい内容
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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