京都府の
介護職の求人
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介護職の転職口コミ "総合評価"のランキング
検索結果：183件 （141～160件）
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホームをご利用しておられる９名の利用者様の 生活援助、介護、レクリエーション等をしていただきま す。 ※未経験の方も指導します。 大切なのはあなたのやる気と人を思いやる気持ちです。 ＊ ＊ ＊ 急 募 ＊ ＊ ＊ 給与 総支給額：157,400円 〜 177,400円
基本給： 152,400円 〜 172,400円応募要件 特になし 求人の特徴 認知症対応型共同生活介護（グループホーム）、 居宅介護支援センター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）の入居者さんの 介護業務全般 食事介助・入浴介助・排泄介助などの身体介助 日々の記録など 地域密着型特別養護老人ホーム、入所定員２９人、短期入所定員１０人、全室個室、ユニットケア ※利用者様が残された機能をできる限り生かして生活できる よう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針です ・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出 来ます！ ・全職員が連続１０日間の連休取得を義務付けられています 給与 総支給額：190,300円 〜 205,500円
基本給： 143,300円 〜 149,500円応募要件 介護経験あれば尚良し
・初任者研修修了者（ヘルパー２級）・実務者研修修了者（ヘルパー１級）・介護福祉士のいずれか求人の特徴 介護老人福社施設、認知症対応型共同生活介護、訪問介護、訪問看護、通所介護、居宅介護支援事業所、障害者福祉施設、保育園、学童クラブ等 雇用保険一括 ２６０３−１０４４４１−１ - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 利用者様の介護業務を担当していただきます。 ※介護業務には一定の体力を要しますのでご留意下さい ※未経験の方には研修日を設けて基礎的な介護技術を 指導致します ※（１）／（２）／（３）の勤務のみでも相談可 検索コード・介護 給与 時間給：159,907円 〜 182,332円 応募要件 特になし 求人の特徴 老人福社法にもとづく特別養護老人ホーム、グル−プホーム、診療所、デイサービスセンター、居宅介護支援センター、城陽市在宅介設支援センター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ■９名の高齢者が１グループとなり共同生活されている場所 での勤務です。（当事業は２グループ） ■併設の小規模多機能ホームと合わせて夜間でも３名のス タッフがいるので、万が一の際も連携がとれるので安心で す。 ※未経験でも丁寧に指導もさせて頂きます ※実務者研修受講できます（受講料全額会社が負担します） 検索コード・介護 給与 時間給：1,000円 〜 1,020円 応募要件 特になし 求人の特徴 製造業（電子関連検査、組立）介護事業（グループホーム・小規模多機能ホーム・デイサービス・居宅介護支援）宇治市、城陽市、奈良市に１２事業所運営 - 交通費支給
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ９名の高齢者が共同生活されている場所での勤務です。 ◆生活支援（食事準備・掃除・買い物・外出など） ２０代〜６０代の幅広い年齢層の方が働いています。 ★夜勤できる方歓迎（日勤帯のみ勤務可） ★学生さんや未経験の方も多数活躍中 ★実務者研修受講できます（お給料発生します。受講料全額 会社負担）（昨年度の受講生から介護福祉士に５名合格） 検索コード・介護 給与 時間給：1,000円 〜 1,020円 応募要件 特になし 求人の特徴 製造業（電子関連検査、組立）介護事業（グループホーム・小規模多機能ホーム・デイサービス・居宅介護支援）宇治市、城陽市、奈良市に１２事業所運営 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ご利用者様は最大９名まで（１ユニット） ■当センターはグループホーム２ユニット（担当各１名） と小規模多機能ホーム（担当１名）が併設している。 ■夜間帯も最低３名のスタッフがいるので、万が一の際も連 携が取れるので安心して勤務できます。 ■業務は食事等日常生活の支援等です。 ※夜勤経験者 大歓迎！ ※実務者研修受講できます（有給、受講料全額会社負担） ※週１回から勤務でも可能 検索コード・介護 給与 時間給：1,000円 〜 1,020円 応募要件 特になし 求人の特徴 製造業（電子関連検査、組立）介護事業（グループホーム・小規模多機能ホーム・デイサービス・居宅介護支援）宇治市、城陽市、奈良市に１２事業所運営 - 交通費支給
- マイカー通勤
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＜洛和グループホーム八幡橋本＞ グループホームにおける介護業務全般 ・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出 来ます！ ・全職員が連続１０日間の連休取得を義務付けられています 給与 総支給額：192,300円 〜 207,500円
基本給： 143,300円 〜 149,500円応募要件 施設・グループホーム経験者優遇
介護福祉士実務者研修修了者（ヘルパー１級）初任者研修修了者（ヘルパー２級）いずれか求人の特徴 総合病院・グループホーム・介護保険施設 雇用保険本社一括：２６０１−３１４７８−６ - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 サービス付高齢者向け住宅内での介護全般のお仕事です。 ■生活介助、身体介助 ■移動、移乗等 ■認知症対応〈ユーマニチュード〉等 ■相談業務（相談員） ※居宅は２７室です。 ※医療法人弥生会の中にある３つの施設（診療所、デイサー ビスセンター、サ高住）の中の一つで、３施設協力関係に あるため、医療と介護の連携がスムーズに行える環境にあ り、３つの施設が互いに協力しつつ運営しています。 検索コード・介護 給与 総支給額：220,000円 〜 320,000円
基本給： 150,000円 〜 200,000円応募要件 （介護事業所の現場での介護経験、相談業務のできる方優遇）
介護福祉士求人の特徴 内科・小児科・皮フ科・デイサービス・サービス付高齢者向け住宅 - 交通費支給
- マイカー通勤
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- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 サービス付き高齢者向け住宅「テレザートさくら」における業務全般。 （入居者に対する生活支援、及びそれに付随する業務） 給与 総支給額：175,000円 〜 215,800円
基本給： 130,000円 〜 170,800円応募要件 特になし 求人の特徴 サービス付き高齢者向け住宅「テレザートさくら」における業務全般（入居者に対する生活支援、及びそれに付随する業務） - 交通費支給
- マイカー通勤
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ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 サービス付き高齢者向け住宅「シニアライフ宇治」での介護職員の募集です。 入居される皆様の支援（起床介助・食事介助・就寝介助・排泄介助・入浴介助等）と、施設運営のお手伝いをしていただきます。 ■施設規模：２７室 ■平成２８年１２月にオープンした施設です 検索コード・介護 給与 時間給：910円 〜 910円 応募要件 特になし 求人の特徴 サービス付き高齢者向け住宅の運営。同敷地内に訪問介護事業所を併設 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持って サポートさせていただく仕事です。 ・介護業務全般。 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護業務経験３年以上が望ましい
初任者研修以上求人の特徴 ・有料老人ホーム事業 ・サービス付高齢者住宅 ・不動産事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：158,700円 〜 195,500円
基本給： 158,700円 〜 195,500円応募要件 特になし 求人の特徴 老人福祉事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○ 高齢者の介護全般 食事や入浴、着替え、排せつの介助、体位変換など高齢者の生活を支援する仕事です。他にも、施設の環境を清潔に保つために清掃、ベッドメイキングなども大切な仕事です。 また、地域の方の協力を得ながら、施設内で年数回季節行事のイベントなども行いますので企画や運営にも参加していただき、楽しいひと時を一緒に過ごしましょう。 ※ 夜勤あり ※ ＊＊ 急募 ＊＊ 給与 総支給額：158,700円 〜 195,500円
基本給： 158,700円 〜 195,500円応募要件 特になし 求人の特徴 老人福祉事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○ 高齢者の介護全般のお仕事です。 食事や入浴、着替え、排せつの介助、体位交換など高齢者の生活を支援する仕事です。他にも、施設の環境を清潔に保つために清掃、ベッドメイキングなども大切な仕事です。 ※ 日勤のみも相談可能 ※ ＊＊＊ 急募 ＊＊＊ 給与 総支給額：158,700円 〜 195,500円
基本給： 158,700円 〜 195,500円応募要件 特になし 求人の特徴 老人福祉事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 時間給：158,240円 〜 163,400円 応募要件 ヘルパー２級以上保有者・経験者優遇パソコン入力操作があります
普通自動車免許（ＡＴ限定可）求人の特徴 特別養護老人ホーム、デイサービス事業、ホームヘルプ事業、ケアハウス、養護老人ホーム、グループホーム、居宅介護地域包括等、老人福祉事業を展開しております。 【会社案内あり】 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：200,000円 〜 327,400円
基本給： 136,000円 〜 245,000円応募要件 介護職としての勤務経験があればなお可未経験の方も歓迎
介護福祉士求人の特徴 京都府宮津市では、特別養護老人ホーム、短期入所生活会議、居宅介護支援事業所を運営しています。滋賀県草津市を拠点にグループで病院、診療所、高齢・障害の各種事業を展開しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホーム内での介護業務 食事、入浴、排泄の各介助、レクリエーション リハビリ体操、口腔ケア、介護記録作成（パソコン） 久美浜苑 利用者：約５０名 スタッフ数：２２名 くまのの里 利用者：約３０名 スタッフ数：１６名 「介護」 給与 総支給額：161,600円 〜 161,600円
基本給： 161,600円 〜 161,600円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホームの他、デイサービスセンター（久美浜、佐濃） - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・高齢者の日常生活援助 ・食事、入浴、排泄介助等 ・レクリエーションの企画と運営 ・利用者や家族との相談、介護指導 ・外部機関との連携 ※勤務施設により、業務内容は異なります。 夜間勤務（配属先により相談可） 「介護」 給与 総支給額：160,600円 〜 262,600円
基本給： 151,600円 〜 253,600円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険事業（介護老人福祉施設・ショートステイ・デイサービス・グループホーム・居宅介護支援事業所・訪問介護・小規模多機能型居宅介護施設、軽費老人ホーム（あんしんサポートハウス） - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホーム、デイサービスにおいて食事、入浴、 排泄介助等、レクレーション、その他利用者様に関する 生活支援、介護業務を行っていただきます。 ・特別養護老人ホーム １００床 ・ショートステイ ２０床 ・デイサービス ＊未経験者歓迎 給与 総支給額：145,440円 〜 157,800円
基本給： 145,440円 〜 157,800円応募要件 特になし 求人の特徴 丹後ふるさと病院隣接の、医療機関と連携した特別養護老人ホームです。 - 交通費支給
- マイカー通勤
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- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：157,400円 〜 163,500円
基本給： 148,000円 〜 154,100円応募要件 特になし 求人の特徴 老人福祉施設運営。養護老人ホーム・特別養護老人ホーム・特別養護老人ホーム第２松寿苑・ケアハウス・デイサービスセンタ−・介護支援センター - 交通費支給
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- 京都府の介護施設の掲載数について
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- 京都府の介護施設1776件
各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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よくある質問
ケアハンティングについて
- ケアハンティングとはどんなサイトか教えて下さい。
- 会員登録のメリットを教えて下さい。
転職先をお探し中の方へ
- 気になる施設に求人がありません。どうしたらいいですか？
- 求人を後で見返したい場合どうすればいいですか？
- 求人の応募後、人材紹介会社から連絡はありますか？
- おすすめの求人はありますか？
- 面接や履歴書の書き方の相談は出来ますか？
- 自分に合った求人の選び方を教えて下さい。
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