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検索結果:2237件 (361~380件)
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◆グループホームの介護業務に関する仕事をお願いします ・認知症入居者に日常生活(食事/入浴/排泄/着替え /移動)のサポート ・介護サービスに関する計画書/日誌/記録の作成 ・レクリエーション(散歩/買い物/誕生会/季節行事)の 実施に伴う準備/運営 ・その他、各入居者様の状況に合わせた介護サービスの提供 ※未経験・ブランクのある方も大歓迎です ※管理者が、約6ヶ月のOJTで仕事を教えます 給与 総支給額:200,000円 〜 225,000円
基本給: 170,000円 〜 175,000円応募要件 特になし 求人の特徴 千葉県千葉市と沖縄県那覇市でグループホームを運営しています。入居者様が、従来の生活をペースを変える事なく、その人らしさを大切にした生活を送るこ事が出来るよう心の介護を実践しています - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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362
ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 老人保健施設での介護業務です。 ※入居者様の自立した生活を基本とする各人の能力を把握 し、日常生活における食事・排泄・入浴等の援助や心の ケアも行っていただきます。 「介護」 給与 総支給額:213,000円 〜 225,000円
基本給: 183,000円 〜 195,000円応募要件 特になし 求人の特徴 病院・介護保険事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム「ルネスふれ愛の家」での募集です。 (業務内容) 食事介助、入浴介助、排せつ介助、レクリエーション業務等、介護業務全般を行っていただきます。 未資格、未経験、ブランクのある方も大歓迎です。職場はアットホームで和やかな雰囲気です。 給与 年俸:184,700円 〜 224,800円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム 老人短期入所事業 老人デイサービスセンター - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム「ルネスふれ愛の家」での募集です。 (業務内容) 食事介助、入浴介助、排せつ介助、レクリエーション業務等、介護業務全般を行っていただきます。 未資格、未経験、ブランクのある方も大歓迎です。職場はアットホームで和やかな雰囲気です。 給与 年俸:184,700円 〜 224,800円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム 老人短期入所事業 老人デイサービスセンター - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◎デイサービス55名定員における介護業務です。 (一般型45名・認知症対応型10名) ・午前中は入浴介助で汗をかき、午後はカラオケや頭の体 操、手芸や外出レク等、ご利用者の興味関心を掻き立て るプログラムの立案、企画が楽しい仕事です。 ・あなたの「やってみたい」や「よろこんでもらいたい」 というアイデアや想いを形で表現しやすい職場です。 働く者の得意分野、趣味嗜好を積極的に取り入れます。 ・運転に自身のない方には送迎(運転)をお願いすること はありません。 但し運転される方には手当があります(100円/日) 給与 総支給額:208,740円 〜 224,760円
基本給: 164,140円 〜 180,160円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人福祉施設(特別養護老人ホーム)短期入所生活介護・通所介護・訪問介護・地域包括支援センター・居宅介護支援事業 等 平成13年4月開設 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ユニット型特養のご入居者への生活支援 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・買い物や散歩の付き添い ・食事の配膳・下膳など日常生活の支援 ・夜勤は月5日が原則ですが、夜勤勤務については 相談に応じます 【画像情報あり】 給与 総支給額:175,700円 〜 224,700円
基本給: 146,000円 〜 185,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額:224,504円 〜 224,504円
基本給: 142,304円 〜 142,304円応募要件 介護施設経験者(老健勤務経験あれば尚可)
(介護福祉士又は介護職員初任者研修課程修了者あれば尚可)求人の特徴 施設内の業務を行う。 Z01 - 交通費支給
- マイカー通勤
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- 入居可能住宅
- 利用可能託児施設
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホームで介護職のお仕事です。 *自立支援ですのでご入居者様自身ができることは 自分でして頂き、できないことについて介助を行います。 *初めて介護職に就く方でも大丈夫です。 ペースに合わせてゆっくり研修を行っていきます。 *勤務は数名でチームを組んで介護業務を行って頂きます。 業務に慣れたら夜勤もお願いします。 給与 総支給額:219,500円 〜 224,500円
基本給: 161,000円 〜 166,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護が必要な高齢者の方々の生活を支えるお仕事です。“我が家のようなくつろぎを”ご利用になられる方に実感していただくべく、共に考え、喜び、助け合いましょう。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホームでのユニット責任者として、ケア内容やご入居へのケア、レクリエーション、イベント等の取りまとめを行い、サービス提供上のリーダーを担って頂きます。 また、施設長の補佐等もお願い致します。 ご入居へのサービスの品質が落ちないよう、従業員の方々と協力して業務の向上を目指して頂きます。 その他、通常業務(ご入居者の見守り、トイレ誘導・介助、フロアの掃除、外出の付き添い、食事の準備、入浴介助、お薬の準備)もお願いします。 給与 総支給額:211,460円 〜 224,300円
基本給: 158,000円 〜 170,000円応募要件 特になし 求人の特徴 平成14年11月、ご利用者様の意思を尊重し、自立した生活が出来るように寄り添うケアを大切に設立。現在は関西圏、中四国圏にてグループホームを中心に14事業所を展開しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・身体介護:食事・排泄・入浴等の介護 ・外出時(買い物・行事・通院等)の付添 ・リクレーションの企画・実施 ・ご本人やご家族に対する相談援助 ・ご家族への介護状況の説明や報告 *介護にかかる仕事は、チームで行います。 *入所定員:特別養護50人、短期入所10人、通所25人 ※介護施設未経験の方、資格が無い方、ブランクのある方も マンツーマンで指導しますので、安心して働けます。 給与 総支給額:172,000円 〜 224,100円
基本給: 165,200円 〜 197,000円応募要件 特になし 求人の特徴 当法人は県内に4つの老人ホーム、6つの保育所、総合児童福祉施設、グループホーム・デイサービスセンター、研修センター等を運営しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 定員50名の特別養護老人ホーム ・4人部屋が中心 ・入居者様の日常生活において必要となる介護 (移乗、食事、更衣、入浴、排泄介助等) 給与 総支給額:175,000円 〜 224,000円
基本給: 122,400円 〜 149,600円応募要件 特になし 求人の特徴 老人ホ−ム利用者の介護(利用者50名) デイサービス利用者の介護(20名) - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 小規模多機能事業所において介護業務全般をお願いいたします。 ・身体介護(更衣、食事介助、入浴介助、移乗介助) ・メンタルケア(話し相手、レクリエーションなど) *部屋の掃除、洗濯業務は外部委託されており、介護業務に集中することができます。初めての方でも丁寧に指導いたします。 給与 総支給額:182,000円 〜 224,000円
基本給: 144,000円 〜 171,000円応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホームは、65才以上の人で、常時介護を必要とし、居住において適切な介護を受けることが困難な人を入所させる施設です。地域密着型特別養護老人ホーム高崎花の苑も運営しています - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 老人保健施設における介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・居室清掃、買い物や散歩の付き添い等 ・簡単なパソコン入力操作 ・レクリエーションの実施 等 給与 総支給額:218,860円 〜 223,860円
基本給: 166,060円 〜 171,060円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・平成30年9月1日,地域密着型特養が オープンしました!! ・ご入居者の入居状況に合わせての職員募集です。 ・オープンしたての綺麗な職場で,私達と一緒に 働きませんか?? ・看取り介護や個別ケアの追及を目指して,職員主体で 取り組んでいますが,職員の心身も大切に考えリフト など移乗用具やセンサーの導入を積極的に行っています。 ・又,有給休暇の取得を進めており,リフレッシュ休暇の 活用など,ライフワークバランスを大切にしている職場 です。 給与 時間給:172,000円 〜 223,600円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、訪問介護、小規模多機能ホーム、福祉用具貸与・販売、包括支援センター(受託)、シルバーハウジング(受託) - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◇小規模多機能居宅介護支援事業所での介護業務全般です。 ◇おひとりの方に訪問、通所、宿泊を一体でサービス提供 する、在宅ケアの要となるお仕事です。 ◇夜勤はありません。 ◇多様なサービスを提供しますが、複雑ではありません ので、経験がなくても心配はありません。 ◇利用者が少人数(最大15名)でありながら、定められ ている配置職員が多いため、密度の濃いケアができます。 ◇事業所見学だけでもOKです! 給与 時間給:172,000円 〜 223,600円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、訪問介護、小規模多機能ホーム、福祉用具貸与・販売、包括支援センター(受託)、シルバーハウジング(受託) - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・デイサービス、ショートステイにおける介護業務全般 (入浴、排せつ、食事、起床・就寝介助など) ・パソコンやタブレット書面での記録作成 ・その他、体操やレクリエーションの提供 ※未経験者、ブランクのある方も大歓迎です! ※夜勤シフトあり(夜勤は16:30〜翌9:30) 給与 総支給額:204,000円 〜 223,450円
基本給: 204,000円 〜 223,450円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業を展開するあずみ苑ブランドの通所介護・短期入所生活介護・居宅介護支援を併設しております。お客様が在宅での生活を、安心で豊かにお過ごしいただける介護を目指しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額:204,000円 〜 223,450円
基本給: 204,000円 〜 223,450円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業を展開するあずみ苑ブランドの通所介護・短期入所生活介護・居宅介護支援を併設しております。お客様が在宅での生活を安心で豊かにお過ごしいただける介護を目指しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額:204,000円 〜 223,450円
基本給: 204,000円 〜 223,450円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業を展開するあずみ苑ブランドの通所介護・短期入所生活介護・居宅介護支援を併設しております。お客様が在宅での生活を安心で豊かにお過ごしいただける介護を目指しています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ショートステイ滞在中のお客様への介護サービス (食事、入浴、整容、ベッドメイクなど)の提供 定員24名、単独型ショートステイです。 給与 総支給額:204,000円 〜 223,450円
基本給: 204,000円 〜 223,450円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業(デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援)の運営をしている施設となります。関東を中心に一都8県87施設展開し、グループ会社含め都内6施設で事業運営しております。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護付有料老人ホームにおける介護サービス (入浴、排泄、食事、レクリエーション、ベッドメイク等)全般業務。 定員18名のホームです。 給与 総支給額:204,000円 〜 223,450円
基本給: 204,000円 〜 223,450円応募要件 特になし 求人の特徴 介護事業(介護付有料老人ホーム、デイサービス)の運営をしている事業所となります。関東を中心に1都8県76施設展開し、グループ会社を含め都内6施設で事業運営しております。 - 交通費支給
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各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス(通所介護)は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL(クオリティ オブ ライフ)の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス:生活サービスが中心
・デイケア:リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護:介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1~5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります(※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます)。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設(老健)は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や2人部屋もありますが、多床室(4人部屋)がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則3~6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります(※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります)。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム(認知症対応型共同生活介護施設)は5~18名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。5~18名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
(特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります) - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム(特養)は原則自宅での介護が困難な要介護3以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です(社会福祉法人や地方自治体などが運営)。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
(特別養護老人ホーム(特養)は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます) - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型:1室に2~4名までの多床室が多いです。
・ユニット型:各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。1ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム:主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。(特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ)
・住宅型有料老人ホーム:生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。(在宅サービス事業所は併設されている場合があります)
・健康型有料老人ホーム:介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム:業務内容は生活支援(食事解除、洗濯、清掃等)や身体介護(排せつや入浴等)、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム:生活支援(食事解除、洗濯、清掃等)が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム:生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護(食事、入浴、排泄介助等)、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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よくある質問
ケアハンティングについて
- ケアハンティングとはどんなサイトか教えて下さい。
- 会員登録のメリットを教えて下さい。
転職先をお探し中の方へ
- 気になる施設に求人がありません。どうしたらいいですか?
- 求人を後で見返したい場合どうすればいいですか?
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