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検索結果:2237件 (501~520件)
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501
ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 有料老人ホームでの介護のお仕事です。 食事、排泄、入浴業務のみならず、充実した生活を送って頂くために、アクティビティや趣味活動のサポートも行っていただきます。 *入社時やスキルアップのための各種研修を自社研修センターにて行っております。 *無資格の方にも資格取得費用の一部補助や受験対策講座等の資格支援制度を整えております。 給与 総支給額:184,300円 〜 205,800円
基本給: 184,300円 〜 205,800円応募要件 特になし 求人の特徴 有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームの運営、居宅サービス事業 - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 時間給:155,913円 〜 205,600円 応募要件 特になし 求人の特徴 ユニットケア型特別養護老人ホーム(入居定員80人/8人×10ユニット)、短期入所生活介護(空床型)、通所介護(利用定員30人、月〜金曜日の週5日営業) - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 *オープンして6年の“綺麗”な施設での勤務です。 ・特別養護老人ホーム(ユニット型100床) ・ショートステイ(20床)デイサービス(40人) ・居宅介護支援事業 ※正職員への登用大いにあり! 給与 時間給:167,776円 〜 205,440円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額:194,300円 〜 205,300円
基本給: 180,300円 〜 180,300円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者介護(特剖養護老人ホーム・短朔入所生活介護・認知症対応グループホーム・認知症対応デイサービス・訪問介護・ケアプランセンター) - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護老人保健施設・介護付有料老人ホームでの介護業務。 ・入居者様日常生活のサポート(食事、入浴、排泄、リ ハビリ等) ・夜勤体制もフロア担当者以外にフリー夜勤や看護師2 名が入りますので、お互いが助け合いながら業務を行 えます。 *配属先の相談や入職後の研修・指導等をしっかりと行 いますので無資格、未経験の方でも安心してスタート できます。資格取得支援制度(実務者研修)もありま す。 給与 総支給額:190,000円 〜 205,000円
基本給: 165,000円 〜 180,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険事業にかかる高齢者福祉施設の運営。クリニックの運営 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 デイサービス施設での介護スタッフです。 *日常生活上のお世話、食事介助、入浴介助、排泄介助等 定員50人 職員28人で対応 *送迎業務あり ワンボックス車10人乗り又は軽自動車 添乗1名 ドライバー1名 ※実務経験のない方にも丁寧に指導しますので安心です ◆検索コード・・・ 給与 総支給額:195,000円 〜 205,000円
基本給: 150,000円 〜 160,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険指定事業者・訪問介護・認知症単独通所介護・居宅介護支援センター・身体障害者・児童・居宅生活支援指定事業所 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 常時介護を必要とする入所者の方の介護業務をお任せします(食事、入浴、排泄等の介助、機能訓練、健康管理、レクリエーション等)。 ・特養:10ユニット82名、ショート:2ユニット18名 1ユニットあたり8名平均です。 *介護施設での勤務が初めての方、ブランクのある方も、丁 寧な指導と質問しやすい職場の雰囲気作りを心掛けていま すので、安心して業務に従事して下さい。 *また、スキルアップを目指す方の資格取得を積極的に支援 しています。 「介護」 給与 総支給額:195,400円 〜 205,000円
基本給: 160,400円 〜 170,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人福祉施設82室・短期入所施設18室・グループホーム・ 2ユニット18室、以上全室個室ユニッ卜型施設。他にデイサービス・居宅介護支援事業千葉市あんしんケアセンター - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホームにおける認知症高齢者の介護 「食事・入浴・排泄」の介助だけでなく、入居者の皆さまが家庭的な環境のもと、安心して落ち着いた生活が送れるように、身体的、精神的な支援をおこなっています。 給与 総支給額:175,000円 〜 205,000円
基本給: 170,000円 〜 200,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護保険法による指定認知症対応型共同生活介護事業所(グループホーム)の運営。入居定員18名(9名×2ユニット)のホームです。共用型の通所介護事業もおこなっております。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■神社の参道の隣にある周囲のロケーションに溶け込んだ2 階建の老人ホームです。 ■定員は29名で、9〜10名の方ごとにグループ(ユニッ ト)をつくり、それぞれのグループで共同生活をしていた だいています。 ■主な業務は介護ですが、ゆったりとした空間なので家族と コミュニケーションをとったり、参道を散歩したりと、グ ループの一員として生活支援をすることが出来ます。 ■全室個室で、トイレ・洗面付の備えの中での支援となりま す。 検索コード・介護 給与 総支給額:170,046円 〜 204,952円
基本給: 158,046円 〜 192,952円応募要件 特になし 求人の特徴 高齢者施設における、入居者への生活支援サービスの提供(ユニット型特養のため、10名程の方に対して個別性のあるサービス提供となります)当該事業所は全3ユニットです。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・お客様が短期間滞在する間、お客様の心身の機能の維持、 並びに、ご家族の心身の負担を軽減していきます。 ・お客様の日常生活動作全般において個別援助を提供します ※夜勤は基本的に月4回あります。できない場合はご相談 ください。 ○1フロア10名のお客様です(2フロアあります) スタッフ14名でシフト勤務です。今回、欠員補充です。 *各種研修あります。 入社時・オリエンテーション 採用時・同行研修 その他定例研修が1月に1時間程度 給与 時間給:204,900円 〜 204,900円 応募要件 (経験者優遇(採用時、及び賃金面で))
介護福祉士求人の特徴 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅介護サービスを提供しています。セントケアホールディング株式会社(東証一部上場企業)のグループ企業です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 *デイサービス定員35名、ショートステイ24名の施設です。 ・自宅での生活が続けられる様、お客様に安心してご利用 頂ける施設環境を作るお仕事です。 ・食事介助、排泄介助、水分補給、入浴介助、リネン交換、 介護記録作成等を行って頂きます。 ・スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、 レクリエーションの企画、開催をします。 「介護」 給与 総支給額:204,810円 〜 204,810円
基本給: 204,810円 〜 204,810円応募要件 特になし 求人の特徴 「あずみ苑木更津」は、千葉県木更津市に立地する、株式会社アズライフケアが管理運営するデイサービス・ショートステイです。要支援要介護認定を受けている方がご利用頂ける介護福祉施設です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ・入所者の介護及び身の回りのお世話をしていただきます。(食事介助・おむつ交換・掃除・入浴介助、着替え等生活 介助) ・行事参加等もあります。 ※早出・夜勤可能な方希望※ 給与 日給:185,069円 〜 204,740円 応募要件 特になし 求人の特徴 老人福祉施設 〈特別養護老人ホーム・養護老人ホーム〉 【県市町村職員退職手当事務組合の構成団体】 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護老人保健施設内における介護業務一般 <入所 166名 通所 20名> 夜勤回数平均 5日/月 給与 総支給額:204,500円 〜 204,500円
基本給: 186,500円 〜 186,500円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設にて、要介護者の身体介護や日常生活上の機能訓練等を行っている。 - 交通費支給
- マイカー通勤
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- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ※日勤帯のみのお仕事です。 介護老人保健施設内における介護業務一般 <入所 166名 通所 20名> 給与 総支給額:204,500円 〜 204,500円
基本給: 186,500円 〜 186,500円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保健施設にて、要介護者の身体介護や日常生活上の機能訓練等を行っている。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 *デイサービス35名、ショートステイ20名の施設です。 *自宅での生活が続けられる様、お客様に安心してご利用頂 ける施設環境を作るお仕事です。 *食事介助、排泄介助、水分補給、入浴介助、リネン交換、 介護記録作成等を行って頂きます。 *スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、 レクリエーションの企画、開催をします。 *静止画あり。事業所の外観やスケジュール等が、ハロー ワークの検索機でご覧になれます。 「介護」 給与 総支給額:204,000円 〜 204,000円
基本給: 204,000円 〜 204,000円応募要件 特になし 求人の特徴 「あずみ苑中沢」は千葉県富里市に立地する株式会社レオパレス21が管理・運営するデイサービス・ショートステイです。要支援要介護認定を受けている方々がご利用いただける介護福祉施設です - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○介護老人保健施設における介護業務全般 ・施設利用者の移動、食事、入浴の介助 ・他の専門職と協動して行う専門的なケア ・施設内で実施するレクリエーションなどの支援【介護】 *夜勤(月4回〜6回) 給与 総支給額:148,400円 〜 203,600円
基本給: 112,000円 〜 161,000円応募要件 特になし 求人の特徴 病院(内科、消化器科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科、麻酔科) ・介護老人保健施設・在宅介護支援センター Z02 - 交通費支給
- 退職金
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護職 ・地域密着型施設(特別養護老人ホーム、グループ ホーム、デイサービス、短期入所生活介護) における介護業務 (食事・入浴・トイレの介助などがあります。) 給与 総支給額:203,000円 〜 203,000円
基本給: 135,000円 〜 135,000円応募要件 (あれば尚良)
(ヘルパー2級又は初任者研修以上あれば尚良し)求人の特徴 複合型の介護施設です。事業は地域密着型特養、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、認知症対応型デイ、夜間対応型訪問介護、ショートステイを行っています。 - 交通費支給
- マイカー通勤
- 退職金
- 入居可能住宅
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 特別養護老人ホームでの介護のお仕事です。 要介護度の高い方が対象となる介護施設です。 食事・入浴・排せつの介助を中心に入居者の方の施設での生活の支援を行うサービスとなります。 ユニット型の施設でご利用者に対してより深くかかわる事を第一に日々業務に取り組んでいます。 先輩職員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも 遠慮せずにお申し込みください。 給与 総支給額:203,000円 〜 203,000円
基本給: 135,000円 〜 135,000円応募要件 (経験あれば尚良し)
(ヘルパー2級又は初任者研修あれば尚良し)求人の特徴 複合型の介護施設です。事業は地域密着型特養、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、認知症対応型デイ、夜間対応型訪問介護、ショートステイを行っています。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 *介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・リハビリ補助 ・送迎 ・レクレーション *** 急募! *** 給与 総支給額:171,000円 〜 203,000円
基本給: 130,000円 〜 140,000円応募要件 経験者優遇
介護福祉士の資格所有者優遇求人の特徴 総合病院。平成29年5月に新築移転。外科・内科・皮フ科・整形外科・放射線科・リハビリテーション科の診療科目があり、入院150床ある病院です。 - 交通費支給
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ケアハンティング掲載求人
正社員(人材紹介会社経由)/介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 介護付有料老人ホームでの生活援助(介護)業務です。 ・日常的ケア、食事介助、清潔ケア ・身の回りのケアなど その他、上記附帯業務をお願いします。 *月に夜勤6回程度を含めた、シフト勤務になります。 *未経験の方でもご指導いたしますので、ご相談下さい。 *日勤のみ、夜勤のみの相談にも応じます。 給与 総支給額:203,000円 〜 203,000円
基本給: 155,000円 〜 155,000円応募要件 特になし 求人の特徴 デイサービスセンター・有料老人ホーム、居宅介護支援事業所・配食サービス・訪問介護サービスセンター - 交通費支給
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各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス(通所介護)は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL(クオリティ オブ ライフ)の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス:生活サービスが中心
・デイケア:リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護:介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1~5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります(※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます)。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設(老健)は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や2人部屋もありますが、多床室(4人部屋)がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則3~6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります(※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります)。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム(認知症対応型共同生活介護施設)は5~18名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。5~18名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
(特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります) - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム(特養)は原則自宅での介護が困難な要介護3以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です(社会福祉法人や地方自治体などが運営)。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
(特別養護老人ホーム(特養)は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます) - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型:1室に2~4名までの多床室が多いです。
・ユニット型:各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。1ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム:主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。(特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ)
・住宅型有料老人ホーム:生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。(在宅サービス事業所は併設されている場合があります)
・健康型有料老人ホーム:介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム:業務内容は生活支援(食事解除、洗濯、清掃等)や身体介護(排せつや入浴等)、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム:生活支援(食事解除、洗濯、清掃等)が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム:生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護(食事、入浴、排泄介助等)、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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