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該当口コミ件数： 7 件

• ココファン四谷の口コミ・評判
  給与

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  1.00

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  給与制度・手当内容 給料は正直、割に合わない印象です。基本給が低めで、資格手当も微々たる額。ボーナスは支給されるものの、額は控えめ。夜勤手当も少なく、頑張っても生活が楽になるほどの収入増は期待できません。給与面での満足度はかなり低いです。

  昇給制度 昇給制度はあるものの、昇給幅が非常に小さく実質ほとんど上がらないに等しいです。住宅手当や扶養手当はありますが、全体的に手当の体系が薄く、評価制度もあいまいで納得感に欠けます。昇給の期待はあまり持てません。

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• ココファン四谷の口コミ・評判
  現場環境

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  3.00

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  設備・施設の広さ・清潔さ等の環境 施設は比較的新しいものの、設備は必要最低限に抑えられていて、スタッフの働きやすさはあまり考慮されていません。動線も狭く、忙しい時間帯は非常にストレスがたまります。快適な職場環境とは言い難いです。

  ケアのサービス内容 利用者対応は基本的なケアに留まり、創意工夫が少ない印象。レクリエーションもマンネリ化していて職員のやる気を引き出せていません。サービスの質を高める努力がもっと必要です。

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• ココファン四谷の口コミ・評判
  成長環境

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  3.00

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  教育体制 研修内容は形式的で実践的な指導が不足しています。プリセプター制度はあるものの、担当者の力量に左右されやすく、十分な教育が受けられないことも多いです。自発的に学ばないと成長は見込めません。

  スキルアップ・キャリア体制 資格取得支援はあるものの手続きが煩雑で実効性が低いです。外部研修への参加は推奨されているものの、シフトの都合で参加が難しく、キャリアパスも不明瞭で将来設計がしづらい環境です。

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• ココファン四谷の口コミ・評判
  人間関係

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  3.00

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  人間関係 表面的には悪くないが、職場内には派閥が存在し、内輪で固まる傾向があります。新入りは馴染みにくく、孤立感を感じることも。コミュニケーション不足でギスギスした場面もあり、働きやすいとは言い難いです。

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• ココファン四谷の口コミ・評判
  ワークライフバランス

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  2.00

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  風通しの良さ・シフトの融通さ シフトの融通はほぼ利かず、有給取得も制限が多いため、プライベートとの両立はかなり厳しいです。管理職との距離感が遠く、相談しづらい雰囲気があり、悩みを抱えがちです。夜勤は2人体制で頻度も高め、体力的負担がかなり大きいです。

  残業・有給 残業は毎月15時間以上発生し、特に繁忙期はさらに増えます。業務量に対して人員が足りていないため、帰宅時間が遅くなる日も多いです。有給は理論上取得可能ですが、実際は業務の都合で申請しづらく、取れる雰囲気ではありません。

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• ココファン四谷の口コミ・評判
  福利厚生

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  1.00

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  福利厚生 休日は月8日程度と少なめ。育児支援は一応あるものの実際の利用は難しい状況。託児所や社宅はなく、福利厚生全般の充実度はかなり低いです。長く働くには不安が残ります。

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• ココファン四谷の口コミ・評判
  入社後のギャップ

  回答日 2025年10月31日

  • 男性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (在職)
  • 役職:介護職（正社員）

  2.00

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  入社理由 知名度が高く、給与水準がまあまあだと思って応募しましたが、実際はかなりギャップを感じました。紹介会社の紹介もありましたが、もっとよく調べてから決めるべきだったと後悔しています。

  入社後のギャップ 思っていたよりも職場の風通しが悪く、コミュニケーションが取りにくい環境でした。忙しさと人間関係のストレスで辞めたくなることもあります。自分で積極的に動ける人でないと辛い職場です。これから入る人は、精神的な強さと自己管理能力が必要だと感じます。

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