たのしい家上板橋の入社後のギャップ|介護職員の転職口コミ一覧

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該当口コミ件数： 1 件

• たのしい家上板橋の口コミ・評判
  入社後のギャップ

  回答日 2026年1月9日

  • 女性
  • 30代
  • 勤務年数 3年以上5年未満 (退職)
  • 役職:一般社員

  2.00

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  入社理由 一番の決め手は、ケア21の「人を褒める」「否定しない」という企業理念に共感したからです。面接の際も非常に話しやすい雰囲気で、ここなら人間関係に悩まずに働けそうだと感じました。また、グループホームで一人ひとりの利用者様とじっくり向き合うケアがしたかったことと、定年がなく長く働ける制度にも魅力を感じました。

  退職理由 現在は在職中ですが、グループホーム特有の調理業務（毎食の献立作成と調理）が意外と負担に感じることがあります。もし退職するとしたら、調理のない有料老人ホームやデイサービスへの転職を考えるかもしれません。今のところは人間関係が良いので続けています。

  入社後のギャップ 入社して驚いたのは、職員の髪型や服装の自由度が高いことです。ケア21は個人の自由を尊重する社風で、派手すぎなければ茶髪やネイルも許可されている場合があり（現場によりますが）、介護業界としては珍しいと思いました。また、「褒める研修」など精神面の研修が多く、モチベーションを維持しやすい仕組みがあるのは良いギャップでした。

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