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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ◎要介護４・５の入居者様への介護業務を行って頂きます。 ３つのグループに約１０名ずつ分かれて生活されていま す。介助ロボット（マッスルスーツ）や３つの特殊浴槽を 用意しており、移乗介助や入浴介助も安全に行いやすくし ています。 ＊子育て世代の方も働きやすいよう、 学校行事等での休みもシフト調整できます。 又、子の看護休暇もあります（未就学児）。 ＊経験のあるスタッフにいつでも相談できる環境ですので、 安心して働いていただけます。 給与 総支給額：181,700円 〜 226,800円
基本給： 181,700円 〜 226,800円応募要件 経験者（年数不問）
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修以上求人の特徴 特別養護老人ホーム及びデイサービスセンターの運営。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ＊施設内において、食事や入浴の介助、オムツ交換 及び訪問や運転できる方は送迎業務をしていただきます。 ＊夜勤勤務を希望される方は、月に２〜３回あります。 ◇就労日数、時間相談します。 ◇短時間勤務可能です。 ◇扶養内での勤務可能です。 給与 時間給：970円 〜 1,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 地域密着型特別養護老人ホーム（コーリン）で、小規模多機能（そらまめ）併設した施設です。（平成２３年４月開設） - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 給与 総支給額：163,488円 〜 202,488円
基本給： 157,200円 〜 194,700円応募要件 特になし 求人の特徴 ねたきり老人等の介護及び身の回りのお世話。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ■ご入居者様の生活全般の支援■ 〜あなたが持つ最高のホスピタリティを活かす仕事〜 ・当社運営の介護付有料老人ホームやサービス付き 高齢者向け住宅で過ごされているご入居者様の、 生活ステージ全般を「あなたらしさ」を持って サポートさせていただく仕事です。 ・介護業務全般。 （身体介助／生活介助／レクリエーションの企画運営） 給与 総支給額：182,000円 〜 216,000円
基本給： 165,000円 〜 190,000円応募要件 介護実務経験
介護初任者研修、ヘルパー２級求人の特徴 ・有料老人ホーム事業 ・サービス付高齢者住宅 ・不動産事業 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 平成２８年８月１６日ＯＰＥＮの住宅型有料老人ホームでの介護業務全般。（入浴介助、食事介助、衣服の着替え、トイレ、レクリエーション等生活全般にわたる介助） ＊資格取得の支援あります。（シフト調整・祝い金等） ＊入居者数は現在３５名。 ＊シフト勤務内容、長期勤務により時給アップ。 ＊毎年４月昇給査定あり（実績に応じて）。 給与 時間給：850円 〜 1,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 天然温泉付き住宅型有料老人ホームの運営 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○特別養護老人ホーム（２７年４月開設）の生活支援の仕事です。 ・食事介助（配膳、下膳を含みます） ・入浴介助（身体の清潔を保つ、洗体、着替えなど） ・排せつ介助（トイレ誘導を含みます） ・見守り、介護記録 ・レクリエーションの運営 ・各種季節行事、クラブ・余暇活動の開発や運営 給与 総支給額：183,332円 〜 207,332円
基本給： 162,820円 〜 162,820円応募要件 特になし 求人の特徴 各種資格取得を奨励し、独自の助成を行うほか、スキルアップのために法人内研修、事業所内研修や外部研修に参加することで、自己成長やキャリアアップにつながり、職員のモチベーションは高い。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 グループホーム、小規模多機能型居宅介護を利用されている 方への以下の介護、支援を行います。 ・日常生活の支援と記録 ・外出、買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事、入浴、排泄の介助 ＊全ての業務において研修があるので安心して働けます。 ※採用情報は「エクセレントケアシステム採用サイト」で検 索。 給与 総支給額：192,200円 〜 212,200円
基本給： 155,000円 〜 175,000円応募要件 介護経験者優遇
介護職員初任者研修修了者以上（ヘルパー２級）求人の特徴 全国的に介護付有料老人ホーム、高齢者グループホーム、小規模多機能型居宅介護、デイサービス等の高齢者介護事業を展開しています。ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｅｘｃａｒｅ．ｃｏ．ｊｐ - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 従来型老人保健施設での 利用者に対する介護業務全般 給与 時間給：1,050円 〜 1,330円 応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人保険施設 通所リハビリテーション 短期入所療養介護 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊利用者様の介護業務全般 （夜間見守り・オムツ交換・食事準備等） 利用者６３名に対して３名の夜勤体制ですので安心して働いて頂けます。 月１６回勤務 ※未経験者・資格なしの方でも歓迎しております 給与 総支給額：280,000円 〜 280,000円
基本給： 280,000円 〜 280,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護施設としてお客様のニーズにオーダーメイドでお応えします。 薬局経営 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○特別養護老人ホームでの介護業務です。 ・寄り添い ・食事介助、入浴介助 ・排せつ介助など ＊いちご狩り、遠足、動物とのふれあいなど、職員も一緒に 楽しみながら寄り添い、支援に努めて、ここで生活したい と思える居場所作りを目指しています。 ＊研修制度など利用してキャリアアップ、スキルアップが望 めます。働きながら知識を身につけて資格取得を目指せま す。 【介護就職セミナー＆相談面接会】 給与 総支給額：165,020円 〜 210,170円
基本給： 154,020円 〜 199,170円応募要件 特になし 求人の特徴 伊丹市にある特別養護老人ホームあそか苑をはじめ、宝塚市や尼崎市で２０以上の福祉サービスを行っています。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 平成２７年１０月にオープンした施設です。 入居されている利用者様の介護に従事して頂きます。 主に日常生活のお世話 入浴介助・食事介助 レクリエーション などのお手伝いです。 ※未経験でも丁寧に指導します。 給与 総支給額：215,000円 〜 251,800円
基本給： 150,000円 〜 181,800円応募要件 特になし 求人の特徴 介護付き有料老人ホーム - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 地域密着型サービス事業としての、認知症対応型共同生活介護グループホームと小規模多機能型居宅介護の併設事業所において介護のお仕事に従事していただく。 ◆ 急募！！◆ 給与 総支給額：170,000円 〜 260,000円
基本給： 165,000円 〜 230,000円応募要件 介護実務経験者
介護初任者研修（またはヘルパー２級）以上（必須）介護支援専門員、介護福祉士等の有資格者歓迎求人の特徴 グループホーム及び小規模多機能型居宅介護事業を営む会社です。 ２５年６月「グループホームよろこび伏見」開設。 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ２０２０年春頃に開設予定のグループホーム（１階）内で 勤務をしていただく介護職員さんを募集しています。 ９名の入居者様の食事、入浴排泄介助、家事援助、レクリエーション、外出の付き添い等 オープンまでの間、同建物内（２階・３階の）有料老人ホームにて研修を兼ねて勤務可能です 給与 総支給額：180,000円 〜 195,000円
基本給： 153,000円 〜 153,000円応募要件 介護経験ある方が望ましい
介護職員初任者研修（ヘルパー２級）介護福祉士認知症実践者研修優遇求人の特徴 地域密着型複合施設（介護付有料老人ホーム）の運営 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ○短期入所を担当していただきます。 ・施設に入所されている方への生活介助（食事・入浴・排泄 介助）を行って頂きます。 ＊ユニットケアです。 ＊準夜勤（２２：００〜翌８：００）が月４回〜５回 あります。 ＊職員間のコミュニケーション良好。 ＊法人内及び施設内の研修充実。 給与 総支給額：220,000円 〜 264,400円
基本給： 170,000円 〜 214,400円応募要件 特になし 求人の特徴 介護老人福祉施設、短期入所生活介護・通所介護（デイサービスセンター）・訪問介護・訪問入浴介護・居宅介護支援事業・地域包括支援センター・在宅介護支援センター・ケアハウス・配食サービス - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ２０１８年３月１日オープンの介護付有料老人ホームです。 利用者様の食事、入浴、排泄介助などの身体介助や、 身の回りの清掃、生活援助等、生活全般に関わる援助を 担当していただきます。 新フロアオープンにより職員の募集を行います。 給与 総支給額：186,000円 〜 204,000円
基本給： 166,000円 〜 184,000円応募要件 実務経験がある方尚可
・介護職員初任者研修修了者（ヘルパー２級）・介護福祉士あれば尚可求人の特徴 有料老人ホーム事業 在宅介護事業 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊入所・利用者の入浴業務・食事業務・排泄業務など日常生活の介護および相談、レクリエーションや散歩の付き添い援助業務を行っていただきます。＊施設内の清掃、洗濯業務など★イメージ画像（パンフレット・作業内容等）登録があります。下段の「事業所情報表示」ボタンでご覧ください。★＊６０歳以上の方も応募可 給与 総支給額：207,350円 〜 207,350円
基本給： 188,500円 〜 188,500円応募要件 特になし 求人の特徴 女性スタッフを中心に、笑顔と元気を基本とし、地域に密着した 「ゆとり」ある利用者本位のケアに取り組んでいます。求職の方は、取り柄が「明るさ！」「元気！」それだけで充分です。 - マイカー通勤
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 全３４室の住宅型有料老人ホームです。 生活介助や身体介助などの一般的な介護業務を行います。 未経験・ブランクのある方でもＯＫです。 明るい職場なのですぐに馴染めますよ。 ※正社員に珍しい”夜勤なし”が魅力です。 給与 総支給額：200,000円 〜 210,000円
基本給： 180,000円 〜 190,000円応募要件 特になし 求人の特徴 介護福祉事業 - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
パート（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー パート
業務内容 ◎特別養護老人ホーム（定員５０名、ＳＳ１０名）での 介護業務（食事・入浴・排泄等の身体介護や レクリエーションや会話など） ご自宅で生活が難しい方々の生活を支援する仕事です。 やりがいもあり、先輩スタッフが丁寧にサポートして いきますので、初めての方も安心してください。 【介護】 給与 時間給：975円 〜 1,000円 応募要件 特になし 求人の特徴 特別養護老人ホーム、デイサービス 障害者デイサービス、ホームヘルプサービス。 新規・成長認定済１ - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 日常生活に支援が必要な高齢者への生活支援（食事・排泄・入浴・移動など）を中心に、一人ひとりの高齢者が「その人らしさ」を大切にし、能力を最大限に生かして暮らせるよ う、心身のケア環境の整備、人間関係の調整などを行いま す。研修や資格取得支援制度も充実しています。 検索コード・介護 給与 総支給額：178,688円 〜 219,620円
基本給： 176,688円 〜 217,620円応募要件 介護業務１年以上
ホームヘルパー２級又は初任者研修修了者介護福祉士又は社会福祉士いずれか求人の特徴 身体的又は精神的に障害のあるご高齢者の心身の状況に応じた介助・援助を行っています。市内に１３ヵ所、南丹美山町に１ヵ所の事業所があり、４入所施設１１種類の在宅サービスを行っています - 交通費支給
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総合評価ケアハンティング掲載求人
正社員（人材紹介会社経由）／介護職・ヘルパー 中途採用
業務内容 ＊太子の郷施設内事業所（小規模多機能） ＊高齢者の方がご自宅と同じような家庭的な環境の中で、生 活上の出来ない事、不自由な事をお手伝いさせていただ き、安心して生活していただくことを目的とした仕事です ・食事の盛り付け、配膳、下膳、食器洗い、食事中の見守 り、介助／入浴の準備、着衣脱衣のお手伝い、入浴中の見 守り、介助／排泄の誘導や見守り、出来ない部分の介助／ レクリエーション、季節行事等の余暇活動への参加手伝い 【介護】 給与 総支給額：173,000円 〜 185,800円
基本給： 163,000円 〜 175,800円応募要件 特になし 求人の特徴 ユニット型特養、地域密着型特養、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、小規模多機能居宅介護、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所あり。 - 交通費支給
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各介護サービスの特徴と働く上でのポイント
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デイサービス
- デイサービスについて
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デイサービス（通所介護）は利用者さんの自宅から施設までの送迎を行い、入居ではなく施設に通いながらリハビリテーションや介護サービスを受けることで、高齢者のQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上を目指す介護施設になります。利用者さんが可能な限り自宅で自立した日常生活が出来るよう、また、家族の介護の身体的・精神的負担軽減や自宅にこもりきりの利用者の社会的孤立感の解消を目的ともしている介護サービスを行っています。
通所サービスにいくつか種類がありますが
・デイサービス：生活サービスが中心
・デイケア：リハビリテーションが中心
・地域密着型通所介護：介護事業の中で定員が18人以下の小規模なデイサービスで行う介護のことを指します。 - 働く上でのポイント
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デイサービスの大きな特徴として送迎があります。施設によって、運転が必要な場合があるので免許がない方ご注意下さい。その他の業務として主に食事、入浴、機能訓練(リハビリではなく、日常生活の練習など)、レクリエーション等があります。
利用者様は要介護1～5の判定を受けた方、医療行為がない方、自宅から施設まで送迎範囲内の方が対象になります（※予防通所介護の指定を受けているデイサービスだけは要支援1・要支援2の方も利用出来ます）。
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老人保健施設
- 老人保健施設について
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老人保健施設（老健）は看護、医学的管理の下で医療や介護を行うことで、在宅復帰を目指すこと目的とした施設になります。
心身の機能の維持回復のため、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーションも行っています。施設の特徴として、個室や２人部屋もありますが、多床室（4人部屋）がほとんどになります。 - 働く上でのポイント
- 在宅復帰を目指すという考えがありますので、他の介護サービスと違い看護師や理学療法士や作業療法士と共に仕事をすることが出来ますので、色んな面で勉強になることも多くなります。しかし、レクリエーションやイベント事は少ない場合があります。入所期間が原則３～6か月ですので、特別養護老人ホームなどよりも入居者の入れ替わりがあります（※ただし、機能回復が十分でなく在宅生活が出来ない、家族や生活の状況から期間が守られていないケースも多々あります）。
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グループホーム
- グループホームについて
- グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設）は５～１８名程度の認知症の高齢者がユニットで共同で暮らす住宅・家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設です。５～１８名程度の利用者さんが過ごすので、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅のようにホテルの様な場所ではなく、古民家や一軒屋を利用した所も数多くあります。
- 働く上でのポイント
- グループホームは認知症でも自立してある程度生活出来る方が入居していますので寝たきりや看取りが必要な方が入居することは出来ません。業務内容の面では、共同で生活をするため、利用者さんに何ができるかを見極めて介護することが特徴となります。家庭的な雰囲気もあるので個別ケアなどでコミュニケーションを取りつつ利用者さんとの信頼関係を築きやすいです。
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サービス付き高齢者向け住宅
- サービス付き高齢者向け住宅について
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）は安否確認や生活相談のサービスが受けることが出来るバリアフリー環境が完備された高齢者のための賃貸住宅です。有料老人ホームと違い、希望や必要に応じて外部のサービスを利用することが出来ます。看護師や介護士が常駐し要介護度が高い利用者さんにも対応可能なサ高住と介護度の低い利用者さんを対象としているサ高住があります。
有料老人ホームとの違いについて良く質問されますが、サ高住は賃貸住宅となります。
（特定施設入居者生活介護に認定された施設は介護付き有料老人ホーム同等の介護サービスを提供することが出来る施設となります） - 働く上でのポイント
- サービス付き高齢者向け住宅によって異なりますが、比較的利用者さんの介護度が低い方が多いので介助などの身体的負担は少ない傾向があります。一部の有料老人ホームのように接遇やマナーに力を入れている施設がありますので、特別養護老人ホームでの経験がある方にはギャップを感じることもあります。
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特別養護老人ホーム
- 特別養護老人ホームについて
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特別養護老人ホーム（特養）は原則自宅での介護が困難な要介護３以上の重度の利用者さん(「寝たきり」や「認知症」などによって自宅での生活が困難)を対象とした公的な介護施設です（社会福祉法人や地方自治体などが運営）。近年は看取り介護を行う施設も増え、「終の棲家」とも呼ばれ、基本的に終身利用を前提とした施設です。
（特別養護老人ホーム（特養）は老人福祉法上の呼称で、介護保険制度では介護老人福祉施設といいます） - 働く上でのポイント
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要介護度の高い利用者さんが入居されていることや看取り介護を行うことがあります。他の施設サービスと異なり、長く寄り添うケアを行うので利用者さんと深く関わることもできるため、やりがいやスキルアップにも繋がります。
しかし、起床から就寝まで身体介護を中心に業務の負担が大きくなります。そのため、体力がないと厳しい面があります。
特別養護老人ホームは従来型とユニット型があります。
・従来型：1室に2～4名までの多床室が多いです。
・ユニット型：各自個室となり居室と共用のリビングスペースが配置されています。１ユニットあたり多くても10名程度です。近年はユニット型施設が中心となってきています。
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有料老人ホーム
- 有料老人ホームについて
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有料老人ホームは高齢者に心身の健康に必要なサービスを充実した施設となります。法人によって施設の雰囲気も異なります。
有料老人ホームには、「介護付」「住宅型」「健康型」の3種類あります。
・介護付有料老人ホーム：主に介護を必要とする利用者さんへ生活支援を行う施設となります。（特定施設入居者生活介護の指定を受けた施設のみ）
・住宅型有料老人ホーム：生活支援のついた高齢者向けの施設になります。「介護付」と異なり、身体介護等が必要になった場合は外部の訪問介護などの在宅サービス事業所と契約する必要があり、利用者さんの必要に応じて⾃由に利用する形となります。（在宅サービス事業所は併設されている場合があります）
・健康型有料老人ホーム：介護の必要がなく、自立した生活を送ることが出来る利用者さんのための施設となります。健康型の施設は介護の設備が要介護の方にとって不十分な場合も多く、介護が必要になった利用者さんは退去することもあります。数もそこまで多いわけではありません。 - 働く上でのポイント
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・介護付有料老人ホーム：業務内容は生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）や身体介護（排せつや入浴等）、機能訓練、レクリエーションなどのイベントなどです。
・住宅型有料老人ホーム：生活支援（食事解除、洗濯、清掃等）が多く、レクリエーションに力を入れている場合があります。また、身体介護等の外部サービスを利用するため、利用者さんとの関わり方に制限や業務内容が複雑に感じるかもしれません。
・健康型有料老人ホーム：生活支援やレクリエーションの業務が多くなります。身体的負担は他の介護サービスに比べると少ないですが、身体介護などを学びたい、スキルアップを目指す方には不向きです。
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小規模多機能型住居介護
- 小規模多機能型住居介護について
- 厚生労働省によると、利用者さんが可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、利用者さんの選択に応じて、施設への「通い」を中心として、短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。ライフスタイルにあったサービスを提供しており、1事業所あたり定員は29名以下で家庭的な雰囲気が特徴となります。
- 働く上でのポイント
- 通い・宿泊・訪問の3つのサービスが中心となるため、業務内容は送迎、身体介護（食事、入浴、排泄介助等）、レクリエーションといったデイサービスに近い業務内容となります。
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